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2014年造价工程师考试应注意事项
考试时间
2014年造价工程师考试时间确定为10月18、19日，具体科目安排如下：
考试日期 |
考试时间 |
考试科目 |
10月18日 |
9：00—11：30 |
建设工程造价管理 |
14：00—17：00 |
建设工程计价 |
|
10月19日 |
9：00—11：30 |
建设工程技术与计量（土建、安装） |
14：00—18：00 |
建设工程造价案例分析 |
注：特殊情况请参看各省市考试通知。
造价工程师执业资格考试分4个半天，以纸笔作答方式进行。《建设工程造价案例分析》科
目为主观题，在答题纸上作答，其它科目的试题为客观题。
考试内容
造价工程师执业资格考试分四个科目：《建设工程造价管理》、《建设工程计价》、《建设工程技术与计量》、《建设工程造价案例分析》。其中《建设工程技术与计量》分为"土建"与"安装"两个子专业，报考人员可根据工作实际选报其一。
考生应考试时，可携带钢笔或圆珠笔（黑色或蓝色）、2B铅笔、橡皮、计算器（无声、无存储编辑功能）。
科目名称 |
考试时间 |
题型题量 |
满分 |
建设工程造价管理 |
2.5小时 |
单选题：60道，多选题：20道 |
100 |
建设工程计价 |
3小时 |
单选题：72道，多选题：24道 |
120 |
建设工程技术与计量（土建） |
2.5小时 |
单选题：60道，多选题：20道 |
100 |
建设工程技术与计量（安装） |
2.5小时 |
单选题：40道，多选题：20道，选做题：20道 |
100 |
建设工程造价案例分析 |
4小时 |
案例题6道 |
140 |
造价工程师资格考试合格标准参考如下：
科目名称 |
合格标准 |
试卷满分 |
建设工程计价 |
72 |
120 |
建设工程造价案例分析 |
84 |
140 |
建设工程造价管理 |
60 |
100 |
建设工程技术与计量（土建） |
60 |
100 |
建设工程技术与计量（安装） |
60 |
120 |
成绩查询
造价工程师考试成绩一般在考试结束2～3个月后陆续公布，届时请关注各省的人事考试中心网站成绩查询栏目即可
2014年造价工程师考前必读
一、应考人员在考试前20分钟凭准考证和本人身份证明(身份证、机动车驾驶执照、军官证、护照)原件在考生座次表签字后进入考场，按座位号入座。将准考证和身份证明放置在课桌右上角，以便查对。相关证件不符、不齐者，须先到考务办公室办理登记手续，核实身份后，方可进入考场。
二、应考人员需按准考证要求，携带与本次考试有关的作答工具在规定的考场和座位参加考试，进错考场或坐错座位，考试成绩无效。
三、严禁将与考试无关的物品及准考证上明确禁止携带的电子物品带至座位，已带入考场的，要按监考人员的要求放在指定存包处(电子物品务必切断电源)。
四、迟到30分钟不得入场，开考60分钟内和考试结束前10分钟内不能交卷出场。
五、答题前应当按照要求在试题本和答题卡(答题纸、专用答题卡)规定位置准确填写、填涂姓名、准考证号。不在规定的位置填写或做标记的，成绩无效。
六、开考信号发出后方可开始答题。开考后不得互相借用文具。
七、除特别规定外，规定在答题卡上答题部分，一律用2B铅笔在答题卡指定位置准确填涂相应信息点，在试题本上作答，成绩无效;规定在答题纸(专用答题卡)上答题部分，一律用黑色字迹钢笔、签字笔在答题纸(专用答题卡)的指定位置作答，在试题本上作答，成绩无效。
八、应考人员发现试题本分发错误、试题本字迹模糊等问题时，可举手询问。不得要求监考人员解释试题。
九、交卷后不得在考场附近逗留、谈论。
十、尊重考场工作人员，自觉接受监考人员的监督和检查。
十一、考试结束铃响，应立即停止答卷，并将试题本、答题卡(答题纸、专用答题卡)反扣在桌面上，待监考人员收齐后，经监考人员允许方可离开考场。不得将试题本、答题卡(答题纸、专用答题卡)及相关考试信息带出考场。
十二、考试期间的违纪违规行为按照人力资源和社会保障部令第12号《专业技术人员资格考试违纪违规行为处理规定》中有关规定处理。
企业简介：
和越而歌(北京)企业管理有限公司是一家专注于建设工程行业企业管理指导服务、专业技术人才培训、培养和储备、项目开发与管理咨询的专业企业管理公司，旨在帮助建设工程行业及相关领域企业筛选、培训和培养优良人才，帮助企业人力资源素质和技术整体改善和提高，从而帮助实现企业实现运营成本的降低，运营能力和市场竞争力的提高。
业务内容：
1、建设工程行业专业技术培训 企业管理培训服务
服务领域：建设工程行业及相关领域企业
服务方式：企业内训 公开课
服务特点：个性化 针对性 跟踪评估
服务步骤：
（1）企业提出初步培训需求；
（2）进驻企业进行需求调研；
（3）整合调研结果并和企业确定培训效果目标；
（4）和企业共同制定培训实施方案；
（5）培训实施；
（6）培训评估；
（7）跟踪评估
培训方式：（1）集中面授培训；（2）网络远程培训
培训案例：
（1）“清单计价规范”解析；
（2）“电子招标投标系统技术规范”运用；
（3）《房地产采购与供应链及合同管理》高级研修班；
（4）《建设工程项目管理规范》宣贯；
（5）建筑施工企业客户关系管理及投标决策；
（6）销售人员如何建立顾客信赖感；
（7）员工压力与情绪管理；
（8）幕墙设计及计算；
（9）财务风险流程管控及防范；
（10）各地定额培训
2、专业技术人才定向培养
服务领域：建设工程行业及相关领域企业
服务方式：根据企业特定人才需求，定向培养、输送人才
服务特点：定向性 阶段性 实用性 理论与实操结合性
服务步骤：
（1）企业提出人才定向培养需求；
（2）与企业负责人共同制定人才定向培养方案；
（3）筛选确定企业在职定向培养人员或面向社会、专业学校招聘人才；
（4）人才定向培养实施；
（5）培训结束输送到企业；
（6）培训效果跟踪检验评估；
培训方式：（1）集中面授培训；（2）网络远程培训
培训案例：（1）造价、预算人员；（2）标书、合同人员；（3）绿色建筑设计人员；
3、职（执）业资格考前培训
服务领域：建设工程行业及相关领域企业及人员
服务方式：集中办班 公开招生 企业订制
服务内容：一级建造师、二级建造师、注册造价师、注册招标师、注册监理师、注册咨询工程师、高级采购师、高级项目管理师、绿色建筑工程师、工程合同管理师、企业信息管理师、人力资源管理师、理财规划师、高级物流师、高级企业文化师等
4、证书挂靠及人才推荐服务
服务领域：建设工程行业及相关领域企业及人员
服务方式：免费对接 给合作企业的增值服务
5、1+1健康连锁体验店
服务内容：体重管理、健康检测、调理亚健康、美容减肥、美食DIY，代理经销益之源净水器、逸新空气净化器、纽崔莱等健康产品
总店地址：北京市鼓楼
6、智慧妈妈社团（公益项目）
服务内容：志在帮助妈妈们解决子女教育、婚姻家庭、职业平衡等生活问题的同时帮助妈妈们升级成为一位智慧妈妈，能够把握幸福、拥有快乐，传递健康的爱。
服务人群：即将成为妈妈 或 已经成为妈妈的女性
7、国民教育（学信网查）和民办专科、本科、研究生学历
8、初、中、高级工程师、经济师、会计师职称培训、取证
9、洗浴、酒店、商业楼盘规划、设计、装饰装修（北洗智成装饰工程设计有限公司）
