前两天我给自己补了个功课，把 Codex、Hermes、WorkBuddy 摆在一起，替手上几摊活挑一个长期用的 Agent 助手。查资料、翻官方文档，越查越确定一件事，先别看谁名气大。这三个 App 出身完全不同，Codex 从写代码起家，Hermes 原先是技术玩家的玩具，WorkBuddy 是当红国产办公软件。但到今天它们能干的活已经重叠到七成，光靠"它是干嘛的"你永远挑不出来。就像挑搬家公司，三家都能搬钢琴，你要问的其实是"我的小区电梯装不装得下你的车"。
我把选法换成了自己常用的筛法，一票否决项。
先过第一关，它在你的网络和支付环境里能不能活。
Codex 确实是好产品，GPT-6 有多牛大家都知道。OpenAI 自己在 2026 年 9 月的博客里说了句实话，Codex 不再只是写代码的工具了，周活超 500 万，里面知识工作者（不是程序员）占了 20%，增速还是开发者群体的 3 倍。律师、财务、销售的插件都上了，你让 Agent 做出来的网页能直接发布成可分享的网站。
但对中国内地用户，它头上挂着三道门，稳定的科学上网、海外账号、海外支付。缺一道，产品再好也是零分。就像给右舵车配左舵驾照，车没毛病，是你上不了路。
我对照自己的环境，办公室网络普通宽带，付款只能人民币，这一项 Codex 直接划掉了，毕竟也不是得非要不可。当然了，如果这些不是你的问题，你也非得用 GPT 模型，那完全没问题。
一票否决项干的就是这个事，不评估好坏，先确认生死。同理反着用就是 WorkBuddy 的优势，直连、微信扫码、人民币订阅，零门槛。Hermes 开源，可以部署在自己机器上直连，微信飞书钉钉都能接，绕开整个境外网络问题。但如果你订阅它官方云服务，还是绕回海外支付。
第二关，它会不会越用越懂你。
这是很多人挑 Agent 时根本没想到要看的，但它恰恰是 Agent 和聊天机器人的分界线。这一项上三家差距最大。
Codex 的跨会话记忆要手动开启，开了之后自动把对话总结成记忆片段，存在本地。
WorkBuddy 有记忆开关和一个叫记忆与进化的面板，但官方没提过自动学习机制。
官方特别提到记忆提取不消耗用户积分，这点好评。
Hermes 把这件事当核心卖点做。跨会话检索加自动积累，同样的活干过一次，下次更熟练，官方说法是，从经验中自动生成技能、在使用中改进技能。
与简单的通过几个文本文件记忆不同，Hermers 原生支持多种记忆供应商，要让 Agent 越来越懂你，一个好的记忆系统至关重要！
翻译成业务语言就是，你教它调了三次报表格式，第四次它直接出你要的样子，遇到过的问题下次不会再犯，知道你的经历变迁、关系脉络，这才是真正的助理，不然就是个每次都失忆的实习生。我的活儿里最重的一块就是客户资料的长期积累，这一票我投给了会记事的。
第三关，你买它是为了替代你自己，还是为了长出组织的第二双手。
这个问题决定你要不要为协作能力多付钱。WorkBuddy 在这块最舍得，支持资料库，生成的文档有分享链接、能发微信二维码，支持人和 Agent 在同一份 Word 里各自书写，支持项目协作，支持 HTML 产物发布到网页等等。
Codex 的思路是把产物发布成网页对外展示。Hermes 是纯个人工具，分享靠产物文件本身。个人提效选谁都行，但如果你要的是团队共用、给老板看结果、给同事留链接，天平就往 WorkBuddy 倒。
WorkBuddy 还有个专家团功能，你提一个任务，直接选择一个专家团，团长自动拆解，多个专家并行执行。注意账，专家团消耗积分是单专家的 3 到 5 倍。复杂任务值得开团，简单任务开团就是烧钱请了五个经理干一个实习生的活。
Codex 和 Hermes 目前都是"一个主 Agent"模式。虽然他们内部都支持子代理模式，但如果需要领域专业子代理，需要自己去预定义，WorkBuddy 是直接变成功能，虽然自定义也不难，对于非技术背景用户来说会方便很多。
三关过完，答案其实是我自己选出来的，网络环境否了 Codex，长期记忆需求把 Hermes 留下来做私人助理，团队文档协作那部分等真需要时再上 WorkBuddy 的免费档试，500 积分够干两三件真实工作，比听任何评测都准。
这三关你可以直接搬走当验收清单。第一，它在你天天要用的网络和支付环境里活不活得了。第二，用满一个月后，它记不记得你的规矩，还是每次都当新实习生。第三，你要的是替手、替脑，还是长出第二双手。答案不同，钱花的地方完全不同。
最后一道自检我称之为一周三问。连续真用一周，问自己三个问题，它的记忆跟上了吗，产物能直接交给同事吗，换台设备还在吗。答完这三个问题，选型结论自己就出来了，比任何横评文章都可靠。
价格都会变，以上信息截至 2026 年 9 月，下单前以官网为准。你卡在哪一关？评论区说说你的网络环境和要干的活，我帮你划。