每到春节就能看出，电商存在的生命线——物流的重要性：没有物流的电商只是一句空话，物流放假，电商跟着物流休息，对很多消费者的购物产生不便。
而这时能提供“春节不打烊”服务的电商往往会在春节营销战中获胜，比如电商巨头京东依靠自有的成熟物流体系让春节期间的交易依然正常运转。
这样的正常运转离不开每一个加班的快递员，在春节这样举家团聚的日子里，京东是如何让两万多名快递员依然奋战在工作一线的，他们的真实生活又是怎样的？
然这要得益于京东的”我在京东过大年“项目， 除了过年期间的符合国家法定的加班工资，京东鼓励员工把孩子接到工作所在地一起过年，京东还为每个孩子提供3000元子女团聚补贴，让在京东加班的员工可以加班、与亲人团聚兼顾，越来越多的员工体会到了京东的温暖，主动选择了留下来加班。
今年，京东从对内部加班快递员的关注拓宽开来，制作发布了新春暖心温情视频《你会为了多少钱放弃回家过年》，把关注放在了春节各行各业的加班者身上。看工作者们对于春节加班的态度，值得每位企业主思考：面对春节加班，该做些什么让员工安心、放心、暖心。
