为进一步加强会员企业间的相互交流，2016年8月19日，上海连锁经营协会特许经营专业委员会组织会员前往“象王”洗衣工厂，召开了一次参访学习座谈活动。
上海市商务委员会商贸行业管理处科长胡清颀、上海连锁经营协会联络部主任徐仲才、上海象王洗衣有限公司副总经理蔡士刚、上海东方眼镜有限公司董事长李定法、北京凯朗博思咨询顾问有限公司总经理陈实、上海联华超级市场发展有限公司运营副总监梁建芳、上海中央商场维修公司副总经理尤维耀、上海大桶大投资管理咨询有限公司副董事长陈在华、上海华联罗森有限公司总经理助理宋重光、上海世好餐饮管理有限公司行政总监潘卫国、上海德载中怡律师事务所连锁·知识产权部部长邬怡嘉等参加了此次活动。
（图为：上海象王洗衣有限公司副总经理蔡士刚带领大家参观洗衣工厂）
（图为：上海连锁经营协会联络部主任徐仲才发言）
（图为：北京凯朗博思咨询顾问有限公司总经理陈实现场主持）
（图为：上海市商务委员会商贸行业管理处科长胡清颀解读政策）
（图为：上海象王洗衣有限公司副总经理蔡士刚分享经验）
（图为：上海象王洗衣有限公司副总经理蔡士刚与上海大桶大投资管理咨询有限公司副董事长陈在华现场交流）
（图为：上海德载中怡律师事务所连锁·知识产权部部长邬怡嘉发言）
活动感言摘要
上海市商务委员会商贸行业管理处科长 胡清颀
1、特许业种上百，隔行如隔山，不深入象王工厂参访，就无法体会洗衣全流程，虽然热气腾腾，但很值得。
2、充分发挥了特许专业委员会作用，组织有力，协调有方，过程有序。
3、建议两到三个月定期举办，创建交流学习平台，业内群英聚会，集思广益，其乐无穷。
上海连锁经营协会联络部主任 徐仲才
1、关于互联网+，每天都有层出不穷的新信息，需要我们进行不断学习。今天来的各位对本次活动都很重视，交流时大家的思路都很清楚，交流内容也让我收获颇丰。
2、从协会角度出发，希望今后能为大家更多地提供这样的活动机会，同时希望企业能自荐组织此类参访座谈活动，这样对上海的特许加盟发展也会有好处。
上海象王洗衣有限公司副总经理 蔡士刚
1、关于员工个人素养和服务质量，直营店不一定比加盟店好。因为加盟店可以“多做多拿”，员工的工作积极性比较高。
2、目前象王除了以发展加盟、洗衣为主外，还在开发一些民用产品，包括沐浴类、美容类、护肤类、清洁类、汽车保养类产品等。
3、关于商圈保护范围，象王一直在根据市场变化做出调整。现在象王没有绝对值的商圈保护范围，总部会根据现场评估来做决定。
上海大桶大投资管理咨询有限公司副董事长 陈在华
1、本次活动是一次很深刻的学习体验。
2、通过参访，我体会到象王真正做到了前市场后工厂总部效益。
北京凯朗博思咨询顾问有限公司总经理 陈实
1、关于特许模式，有一句很关键的话，即“为谁干比怎么干更重要”。特许加盟在未来三十年里能一直作为热点，原因在于它解决了一个人性的问题，一个为谁干的问题。
2、以前我们说加盟是一个单店模式的复制，现在在互联网情况下，出现了若干其他趋势：比如单品加盟，即“店中柜”“店中品”；比如互联网店的加盟；再比如众筹加盟。这些都是特许加盟的新趋势，在此与大家分享。
上海德载中怡律师事务所连锁·知识产权部部长 邬怡嘉
1、用户思维非常重要，就连锁加盟企业而言，除了要关注消费者的感受，还要关注加盟商的感受。
2、无论是对内（员工）还是对外（加盟商），分配机制都很重要。
3、不管企业怎么做，走对方向最重要。既要有定位，又要有目标。如果方向不对，那么一切都会归零。
