2026年9月10日，宁波橙诺第三届“桃李奖”颁奖典礼以线上直播的形式圆满举行。本次典礼以“星火相传，笃行求实”为主题，全体橙诺伙伴齐聚云端，共同见证了这一荣耀时刻。
开场致辞
典礼伊始，宁波橙诺总经理吴夏超先生为本次典礼致开场辞。吴夏超先生在致辞中深刻阐述了人才培养对于企业发展的重要意义——“人才的厚度，决定了企业的高度”。宁波橙诺自成立以来，始终将人才培养放在首位，“桃李奖”的设立正是承载着公司对传承、对匠心、对育人的最高敬意。吴夏超先生的致辞为整场典礼奠定了温暖而庄重的基调，也让每一位橙诺人深切感受到了公司对人才培养工作的重视与期许。
奖项设置
“桃李奖”的奖项设置——共设立两大类、五个奖项；
人才培养类设立的奖项有桃李奖、桃李参与奖，主要是根据年度人才培养加分明细为评选标准：
讲师类设立的奖项有金牌讲师奖、优秀讲师奖、新锐讲师奖，根据年度培训明细为评选标准，授课场次及培训满意度综合排名。
本次的获奖奖品分别有：
桃李奖将获得：奖杯、证书、多功能按摩仪、600元现金红包
桃李参与奖将获得：多功能按摩仪
金牌讲师奖将获得：奖杯、证书、多功能按摩仪、600元现金红包
优秀讲师奖将获得：证书、多功能按摩仪
新锐讲师奖将获得：多功能按摩仪
高光时刻—荣誉揭晓
桃李奖
“人才的汇聚非一日之功，而他正是这筑基工程的灵魂人物。他用经验搭建成长的阶梯，用耐心雕琢每一块璞玉。他善于发现每个人的闪光点，并悉心呵护、精心培育，直到他们绽放出属于自己的光彩。他的匠心独运，为公司造就了一批又一批的中坚力量。”
——郑州正弘城站站长兼储备城市经理刘宗奎
“桃李不言，下自成蹊。他以辛勤为犁，深耕在人才培养的沃土；他以智慧为水，浇灌出一片片葱郁的森林。他或许不是聚光灯下最耀眼的那一个，但他身后的累累硕果，早已为他铺就了最坚实的成长之路。他用日复一日的付出，完美诠释了‘桃李’二字的真谛。”
——杭州一区泰禧站站长杨恩烨
桃李参与奖
桃李参与奖获得者分别有——杭州一区奥体中心站站长王宁宁、许昌丞相府站站长冯培、郑州天旺怡丰站站长何权威、杭州二区富阳站副站黄雨婷、郑州丰产路站站长江利明、许昌万达站站长刘龙、焦作三维广场站站长沈霞、海口长流站站长谢伟镗、郑州金水万达站站长赵亚楼；
他们或许培养的人数不多，但每一次耐心的指导、每一个用心的带教，都在为橙诺的人才森林播撒种子。
金牌讲师奖
“她的课程里没有空话，全是实打实的‘避坑指南’。她深知甲方每一个扣分点背后的逻辑，更懂得如何在执行中精准拿捏。她倾囊相授的每一个技巧，都是团队少走弯路的捷径。她独特的解读视角，让大家明白了考核背后的管理逻辑和价值诉求。”
——运营经理王单
优秀讲师奖
优秀讲师奖获奖者分别有——风控经理张敏、质控主管刘晋荣、招募经理钟伟婷、杭州一区城市经理马岭、质控主管兼储备城市经理路广、海口城市经理谢祖凯、安全处置沈泽南！
他们是团队中最坚实的中坚力量，用扎实的课程和真诚的分享，撑起了橙诺培训的广阔天空。
新锐讲师奖
新锐讲师奖获奖者分别有——财务总监武艳霞、质控主管谢周斌、郑州大石桥站站长张毅、杭州二区城市经理龚自伟、安全督导吴悦婷！
他们虽然站上讲台的次数不多，但每一次都精心准备、全力以赴，用实力证明了自己。他们是讲师队伍中的新生力量，未来可期！
领导寄语
颁奖典礼尾声，河南/海口区域经理何奇峰先生带来深情寄语，回顾了三届桃李奖的传承之路——
2024 · 第一届「薪火初燃」
“师傅引进门，修行靠个人。”第一批引路人点亮了火种。
2025 · 第二届「春风化雨」
“十年树木，百年树人。”公司增设讲师奖，让经验沉淀为可复制、可传承的知识。
2026 · 第三届「星火相传」
“笃行求实”——火，已从一个人传到一群人，从几个站燃到了全国。
第一届点灯，第二届添柴，第三届——火已点燃🔥。
所谓“精彩”，不是一个人走得多快，而是一群人走得多远。
奖项有终，薪火无界。这不是句号，是破折号。
星火相传 笃行求实
今天，我们共同见证了2位桃李奖得主、9位桃李参与奖得主、1位金牌讲师、7位优秀讲师、5位新锐讲师的荣耀时刻。
人人都可以是火种，人人也都可以成为点亮他人的人。
无论你是否站上今天的领奖台，你的每一次带教、每一次分享、每一次耐心的指导，都在为橙诺的明天播种希望。
愿今天的荣耀，化为明日前进的动力。
愿我们共同携手，为冬季战役夯实能力、再创佳绩！
桃李奖，明年第四届——我们再见！
宁波橙诺 · 星火相传 笃行求实
2024 · 2025 · 2026 — 三载薪火，一路笃行！
