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因何长期低迷
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但是，留职津贴和疫情补助结束在即，政府对居民收入的支持力度逐渐减弱，劳动力市场将重新成为支撑家庭收入的关键。
在接下来的经济增长中，企业投资和家庭支出将成为两大主要的驱动力。因此，当澳人，尤其是35岁以下的年轻人，到手的工资越来越少时，消费意愿和支出会否急剧下降成为一个巨大的不确定因素，威胁着刚刚起步的经济复苏。
而这正是澳联储所担忧的。
未来会大幅上涨吗
未来几年工资有望大幅上涨吗？
答案是，短期不乐观，至少在未来两个财年，实际工资还有可能下降。
财政部目前预计，在2022年6月之前，工资增长率仅为1.25%。考虑到2022年通胀预测为1.5%，未来两个财年的实际工资将出现下降。
澳联储的判断则是，在2024年之前都不太可能看到工资增长与通胀目标相符。
不过，工资增长的关键在于企业投资和就业岗位的增多。众多数据表明，就业市场在持续向好，就业岗位的数量已经恢复到去年2月初的水平。
虽然经济复苏呈现出不平衡性的特点，许多行业，如旅游业和餐饮业仍需要支持，但随着现金流开始变得更加安全，更多的企业表现出雇用更多员工的意愿。
澳洲国民银行（NAB）的月度调查显示，澳洲企业对经济复苏越来越有信心，今年2月的商业信心指数已达到了2010年初的最高水平，企业招聘和投资活动也开始呈现出上升趋势。
此外，联邦政府推出的40亿澳元JobMaker招聘补助计划旨在鼓励企业雇用更多年龄在16至35岁之间的澳大利亚人，这项优惠政策将在未来两年为澳大利亚年轻人提供约45万个职位。
因此，在澳联储看来，随着企业投资和雇用员工增多，将推动对劳动力的需求，工资应该会随之提高，希望员工要“有耐心”。
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另一个关键点还在于，企业需要转变通过冻涨员工工资来削减成本提高利润的传统做法。因为，从长远来看，待遇优厚的员工会产生更多的消费需求，通过良性的经济循环，最终转化为企业的利润。
经济合作与发展组织日前发布的《世界经济展望》中期报告，将澳洲的复苏预期上调为“快于预期”，并预测2021年澳洲GDP将增长4.5%。
毋庸置疑，澳洲经济在持续向好，劳动力市场也正处于良好的过渡期，从长期来看，在诸多利好因素的作用下，工资增幅突破3%的节点并非那么遥不可及。参考来源：
https://www.theguardian.com/australia-news/2021/mar/10/australias-interest-rates-will-stay-low-until-at-least-2024-rba-says
https://www.news.com.au/finance/work/at-work/how-the-coronavirus-pandemic-changed-wages-in-australia/news-story/50f75635ee4e1b77477b4974f15e55eb
最近澳洲房产市场持续火爆，各种高清盘率新闻占据眼球，上两个月澳洲房价更是涨到了17年以来历史高点，比疫情之前还要高出1%。这要归功于政府为了刺激经济，采取的一系列措施。
其中就包括前几天澳洲央行公布的利率（Interst Rate），好消息是：
现金利率和其他主要政策利率保持在0.1%
更关键的是
0.1%的利率将维持到2024年！
除此之外，还有一些措施包括购买政府债券，以降低借款人的融资成本。这么利好的政策，难怪澳洲投资者
买 买 买 啦！～
低利率和封锁后的高需求导致房价疯狂上涨，墨尔本房价更是创下了20多年来的最大涨幅，但是目前房价还没有放缓的迹象，联邦银行（CBA）预测：两年内澳洲房价暴涨16%！
不知道哪个上涨的速度快啊|.....
消息来源：澳洲财经见闻