大数跨境
首页
>
身边的故事︱莫道女儿娇
>

身边的故事︱莫道女儿娇

身边的故事︱莫道女儿娇 埔关听潮
2015-05-29
1
导读：有钱就任性吗？且听她们一一道来。
图、文︱徐冬凝（政工办）
编辑︱小慧


主角

财务处经费科
经费科的历史可以追溯到1980年，是财务处历史最为悠久的科室，为我关财务系统培养和输送了大批专业人才。目前科里6名女同志承担了全关逾三分之一的人员和公用经费核算任务。
主持人
提到经费科的工作，大家肯定最先想到钱。确实，经费科每天都和大量资金打交道。那么她们是不是可以“有钱就任性”呢？我们请他们来讲一讲。
邱科:
很多人觉得经费科的工作就只是发工资，报报销。其实远远不止，总关经费科承担的工作任务是十分繁重的,包括了负责修订全关区经费相关制度规定、组织编制总关本级年度预算和年终决算报表、按月编制各项经费会计报表、指导各隶属会计单位对口业务工作、核算及汇缴全关区应缴款项、编报控制政府采购预算.办理公务卡还款，国库集中支付管理、各项费用支出分析、预算执行情况的监控和推进、“三公经费”费用控制等等。目前，我们科6个人要负责总关本级600多名在职干部，300多名退休干部，1000多名武警的人员与公用经费的管理。
包晓红：除此以外，从全关经费统筹管理的角度考虑，我们科承担了全关大部分项目经费和人员经费的管理职能，2015年负责核定管理的项目经费多达120多个。每一个项目的使用都有严格的绩效考核要求。预算需求的形成，项目的前期调研，向总署申请专项资金支持，督促项目执行，项目执行过程的动态监控，项目执行完毕的数据反馈等等都属于经费科的工作内容。

徐钦：举个例子，去年12月我们科审核原始单证43700多页，制作凭单860多份，公务卡报销还款360余次，开具支票400份，若是涉及公务卡的则还要录入公务卡还款系统。这些单可不是一次审完就over，要经不同岗位人员校对、制单、复核、确认、记账、对账,才能完成的哦！压力可想而知！
几万条数据逐一核对，结果必须完全正确 ！
王楠楠：而且财务工作容不得半点懈怠和马虎。刚做出纳时有一次加班核对库存现金。不知道为什么就是少了20元，怎么也对不上！当时已经很晚了，我不想因为自己的工作失误拖累大家，就建议自己贴钱补上。邱科坚决不同意：财务对账的要求是分毫不差。20元看似很少，但因为存在收支相冲抵的可能，这个可能会牵扯到几万乃至几十万的大问题。于是全科出动帮我查找核对，直到晚上十一点才终于把问题找出来。所以我们平时工作就必须谨慎又谨慎，不然就要花上几倍甚至几十倍的时间和精力去弥补。
主持人
工作这么忙，对你们的家庭和生活会不会有影响？
包晓红：影响还是有的。每年7月，11月编报下一年度预算，12月年终决算的时候尤甚。那时整周整周地加班，到家经常晚上十二点，第二天五点半起床做早餐赶班车，跟家人基本零交流。我们都很佩服邱科，爱人长期驻守东莞片区，周末才能回家。长辈长期瘫痪身体不好,目前又在定期化疗，女儿马上就要初三，学习压力非常大。家里老小全靠她一肩挑，晚上有时照顾病人没办法在单位加班她就天天中午加班，我们大家都很心疼她，她是我们最好的表率。
家里再忙，邱科一上岗就马上进入状态
徐钦：是啊，我们全科都是女干部，家庭负担都很重。谢虹的孩子不到两岁，夜里爱闹腾，搞得她经常严重睡眠不足，在班车上哈欠连天，但一投入工作就全神贯注精神抖擞，我们都笑称她是女汉子。晓红的孩子没人带，小时候经常幼儿园放学，小朋友都走光了，就他一个人可怜巴巴地等妈妈。生病的时候没法上学就会来我们这里当“编外人员”，帮忙泡杯茶，递个单啥的。说起来，我们最大的希望就能按时下班，正常休假（笑）。
夜深了
小朋友做个鬼脸，帮加班的妈妈减压
谢虹：财务工作的“日清月结”决定了我们不得不加班——做报表、对账……这些都要抓月底年底，月初年初的时间点。节假日就是我们的加班日。而且我现在最怕放假，每次假期结束回来看着桌上堆成山的报销单，真想变成八爪鱼。小温也是，工作加班积了80天假，但装修新房时却没法休假去跟进工程，只能全部交给装修公司，周末抽空去看看发现很多做错的地方也只能认了。
孩子们特别享受
妈妈的陪伴
开怀欢笑
温宇玲：其实大家都一样。2014年底，楠楠计划结婚，长辈们看日子的时候，她说了一番话，估计只有做过财务的人才能理解：年底不行，要对账；月底不行，要结账；月初不行，要做帐。当时她婆婆都无言以对了，距离春节就只有1个月，那还有什么好挑的。徐钦也是这样，她原本只是去婚姻登记处做婚检的，结果那天登记处里没什么人，徐钦想着择日不如撞日，科里那么忙，能少请一天假就更好了，便和先生高高兴兴把证领了。后来才发现，原来那天日子很差劲，所以才没什么人领证！
主持人
成家后确实家庭事务会多出很多，财务工作这么忙，还要求零差错。在这几重压力下，大家是怎么保持这种高涨的情绪和旺盛的精力？
邱志坚：这是经费科一直传承下来的优良传统，大家凭着责任心和耐心，将压力转变成动力。每个人都在各自的岗位上辛勤付出，毫无怨言，互相支持。为什么财务处每年招录的新干部都要先派到经费科来跟班学习？因为在这里可以学到专业的财务知识和工作技能，有利于年轻人快速成长，并且在繁重的工作压力下成长起来的干部以后从事其他工作将更加游刃有余。
大伙利用午休时间一起整理凭单

王楠楠：我觉得科里这点特别好，遇到困难不抱怨，遇到麻烦不推脱，齐心协力把事情做好。像我们邱科和包科，自己的工作已经忙得不得了了，但依然尽量照顾我们。大家都知道，财务工作原则性很强，不符合规定的就不能报销，遇到个别同事不太理解，科长们总是帮我们解释沟通，让我们能专心工作。有时关里有活动，只要能抽得开身，两位科长也是把事情都担了下来，鼓励我们去参加。所以科里氛围特别好，也形成了默契，真的有事情，大家都会马上顶上。
温宇玲：暖心的事情还有很多。6月份冲预算执行率的时候，刘处每天都来科里“报道”，了解我们工作上的困难，还自己出钱买茶叶、红牛、水果……犒劳我们；核单核不过来的时候，张处也一箩一箩地帮忙核对，陪着加班，还请我们吃好吃的外卖。你来我们科里就会发现，科长们用的电脑反而比经办的老旧。这是因为科长们把处领导特地申请的新电脑给我们经办先用。
水杯就在手边，有时却半天都喝不上一口。
徐钦：领导们都说“好马配好鞍”，好东西总是优先满足我们，所以我们更要跑起来！虽然经常忙得喝不上一杯水，一坐就是一整天，中午最晚吃饭，下班最后回家，但对我们而言，能够为全关职工争取到更多的福利政策，更多更快地做好财务保障就是工作的最大成就，也是对领导关心的最大回报!
莫道女儿娇
巾帼理财巧
主持人
主持人：莫道女儿娇，巾帼理财巧。财务工作的特性决定了这样一群人，她们以女性特有的细心谨慎和吃苦耐劳，使原本一个个枯燥乏味的数据变成跳动着的音符；以女性特有的博大胸怀和温柔坚韧，让一张张单调且繁杂的图表变成充满活力的乐章。她们默默无闻,却在平凡的财务岗位上为全关同事提供春风细雨般的服务，为海关事业的发展保驾护航！




【声明】内容源于网络
0
0
埔关听潮
1234
内容 1365
粉丝 0
埔关听潮 1234
总阅读10
粉丝0
内容1.4k