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2026年重大税务变革!单位给个人付钱,除了扣个税,还得代扣增值税!

2026年重大税务变革!单位给个人付钱,除了扣个税,还得代扣增值税! 君仕财税
2026-01-13
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   2026年《中华人民共和国增值税法》正式实施后,企业向自然人支付劳务报酬、咨询费、设计费等款项时,不光要代扣代缴个人所得税,还得额外履行增值税代扣代缴义务!这标志着自然人税收征管彻底告别"自行申报"的松散时代,迈入"源头扣缴"的规范新阶段,所有企业和自由职业者都得重点关注!


PART.01

新规核心变化:

从"个人自缴"到"单位代扣",责任直接转移

   在此之前,自然人提供咨询、设计、培训等服务,增值税要么靠个人自行去税务局代开发票时缴纳,要么就因没开票而漏缴——而支付款项的单位,完全没有代扣增值税的法定义务。


   但新规实施后,根据《增值税法实施条例》第三十五条明确规定:自然人发生符合规定的应税交易,支付价款的境内单位为增值税扣缴义务人。简单说就是"谁付钱、谁扣税":企业在给个人打款前,必须先从报酬中扣除应缴的增值税,把税后收入发给个人,再由企业代替个人向税务机关申报缴税,流程和代扣个税一样简单直接。


   对个人来说,不用再跑税务局排队开票缴税,省心又省力;但对企业而言,这可不是额外的"帮忙",而是法定责任,一旦没履行,后果很严重!

PART.02

企业必看:

3大核心规则+1个高危雷区

PART.01

未履行扣缴义务?罚款0.5-3倍跑不了

   这一点和个税扣缴的处罚逻辑完全一致!根据《税收征收管理法》第69条,企业作为法定扣缴义务人,若未依法代扣代缴增值税,将面临应扣未扣税款0.5倍以上3倍以下的罚款。别抱着"没人查"的侥幸,税务系统已实现数据化监管,漏扣漏缴很容易被预警稽查。

PART.02

扣缴基数怎么算?

这些细节待明确但必须重视

   自然人增值税的扣缴基数可不是简单按支付金额算,核心难题集中在"起征点判定":如果一个自然人一个月内给多家企业提供服务,累计收入才达标,但每家企业单独支付时都没超起征点,该怎么汇总核算?企业每次扣缴时又该如何把握基数?


   目前政策明确了两项优惠:按次纳税的,每次(日)销售额300-500元以下免征增值税;按月纳税的,月累计销售额10万元以下(含)免征增值税(优惠延续至2027年底)。但多处收入的汇总申报、跨企业数据共享等实操细节,还需等待后续配套政策明确,企业暂时需做好收入台账记录,避免漏缴。

PART.03

谁是真正的扣缴义务人?

多重支付场景看"决定权"

   实际业务中常出现"代收转付"或"多重支付"的情况:比如A公司替B公司向个人支付服务费,之后B公司再把钱还给A公司,这种情况下谁来履行扣缴义务?


   参考个税征管的成熟规则(国税函发〔1996〕602号第三条),核心判断标准是"谁有最终决定权"——即谁决定给个人付钱、付多少,谁就是法定扣缴义务人。企业在这类业务中要明确责任主体,避免因"代付款"而模糊扣缴义务,最终引发税务风险。

PART.04

高危雷区:

别想靠灵活用工平台规避责任!

   很多企业觉得"又扣个税又扣增值税,太麻烦",想把自然人业务转到灵活用工平台,试图规避扣缴义务——这绝对是踩雷行为!


   要知道,企业才是真正决定支付款项的责任主体,灵活用工平台根本解决不了核心问题。更关键的是,近年来多起案例显示,不少灵活用工平台通过虚构业务、虚开发票帮企业"避税",最终导致下游企业被牵连稽查。把业务转到这类平台,不仅不能减轻税负,还会额外增加虚开发票的风险,纯属得不偿失,一定要坚决远离!



PART.03

最后提醒:

这两类情况可豁免

   并非所有给个人的付款都要代扣增值税,这两种情况可以例外:


1. 不属于增值税应税交易的收入(比如签订劳动合同的工资薪金、存款利息、政府征收补偿等);

2. 自然人销售自己使用过的物品(如闲置设备、工具等),这类交易免征增值税。


   2026年是税务合规的关键年,增值税代扣代缴新规已经落地,企业务必及时更新财务流程、组织人员培训,明确扣缴责任;自然人也得清楚自己的税负构成,避免因不了解政策而产生纠纷。


   合规无小事,税务早规划!如果需要了解具体业务场景的扣缴实操(如不同服务的税率计算、凭证留存要求),可以留言咨询~



END

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