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英国试行4天工作制,卷王Tiktiok要被英国职工拉入黑名单了???

英国试行4天工作制,卷王Tiktiok要被英国职工拉入黑名单了??? 升涯求职
2022-06-29
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导读:面对内卷和加班国内互联网员工:为了Money/未来,我要忍住英国tiktok员工:老子不稀罕这笔钱!爱谁干谁



面对内卷和加班

国内互联网员工:

为了Money/未来,我要忍住

英国tiktok员工:

老子不稀罕这笔钱!爱谁干谁干!!




01

Tiktok英国员工:你没事吧


前不久,TikTok因为太卷,被爆出中方管理层和英国伦敦的员工在企业文化上产生了冲突!而后被伦敦大量“员工”炒鱿鱼了

 

*图片来源网络


根据内部员工透露,引发Tiktok离职潮的主要原因有这两个:

  • 1.领导强迫他们在下班后的夜间以及假期工作,一旦拒绝,就将面临降薪甚至降级解雇的惩罚。


  • 2.在某次会议上,TikTok欧洲电商负责人发表了一条言论:“作为一名资本家,不认为企业应该提供产假”,彻底激怒了英国员工(你没事吧)


"资本家”一开口,员工立刻就起义不干了!瞬间一石激起千层浪,不少伦敦员工都提出离职,以表不满!


*图片来源网络


TikTok在了解此事的第一时间,就官宣伦敦公司有明确的30周带薪产假政策,还将针对Joshua Ma的言论展开调查,给伦敦员工一个交代!


但即使公司第一时间站出来为员工“撑腰”和解释,员工依旧不太买账。


据统计,自去年10月推出TikTok Shop后,目前电商团队离职员工至少达到了20人,占比50%;目前还在职的员工中,也有很多有了离职的打算。


*图片来源网络

有的伦敦电商团队的员工称,每天工作12个小时,是他们的日常操作;考虑到和中国的时差问题,很早就要起来工作;因为在晚上直播的反馈效果最好,所以又要工作到很晚;直播结束后,还要尽快反馈直播情况。



咱就说:世上大厂千千万,绝不死在这棵树上。还有人不知道英国加班是犯法的吗???



02

做4休3制度:加班,退,退


当我们还在为国内大厂取消大小周,终于摆脱996文化而欢呼的时候,这些国家已经开始试行每周工作4天的制度了。是谁酸了,我不说


6月初据卫报报道,英国已开启全球最大的“1周4天工作制”试验。


*图片来源网络


这项试验由剑桥、牛津的研究人员和非盈利组织合作运行,持续6个月,涉及70家公司共3,300名员工。


在试点期间,员工每周工作原本80%的时间,但还是100%支付工资。工作4天休息3天,不用再等小长假,周周都是小长假!!(嚷着“调休滚出xx”的打工人属实羡慕了)


目前,知名通讯软件Slack、英国知名储蓄银行Charity Bank、IT公司Comcen等公司均官宣加入4天工作制计划。


*图片来源网络


当这股风吹起来的时候,美US、CA不甘示弱,没办法,谁能拒绝一个周周小长假的公司呢!!


据CNBC报道:4天工作制已在美国加拿大试行,覆盖KPMGBoltAwin38家公司,预计持续6个月,如果成功将进行全面推广


*图片来源网络


对此,负责组织此次试行的4 Day Week Global表示:大量数据表明,63%企业发现4天工作制更容易吸引和留住人才(996和954,聪明人都知道该怎么选)


*图片来源网络


还记得英国刚试行4天制的时候,澳洲网友在微博上的吐槽吗?

 

结果!澳洲表示:大家都有的,我也不能让你们落下。


近期,澳洲开始试点4天工作制。专家表示:“我们在疫情前就充分意识到5天工作制已不适合现代社会,试点并研究了4天工作制,发现这是解决若干人类问题,并带来额外福利的必要手段之一。”


*图片来源网络


此外,近期开启试行4天工作制的国家还有比利时、瑞典德国、西班牙、新西兰、日本…


留学生看完直呼:少上一天班,幸福感加倍!看完谁都不要怂恿我内卷,躺平才是我的Plan A.



03

英国:不仅让你Relaxed,还能让给你Authorized


英国:既然四天工作制不能独领风骚,那么只好搬出杀手锏—工作合法化了。众所周知,想要在留学国家长期发展,工作身份问题就是最大的拦路虎


拿美国举例,只有STEM专业的留学生拥有3年的opt时间,其他方向的留学生只有1年的opt时间。


自从美国移民局开始实施针对H1B签证的电子注册流程,申请人数暴增,从本来的20多万份申请到去年2022财年的破30万,再到今年2023年的逼近50万份申请,愈发显得仅仅8万5千个配额的H1B工作签证杯水车薪。


*图片来源网络


其中还有6800个是专供来自智利新加坡的申请人,而近期英国推出的HPI签证就是妥妥的留学生福音


5月30日,英国政府推出"HPIVisa,即 High Potential Individual Visa(英国高潜力人才签证)。这一签证相当于“英国海外版 Graduate Visa 签证”,申请没有名额限制,将允许英国境外“全球顶尖大学”名单上的学士、硕士或博士毕业生在没有获得工作 Offer 的情况下,直接来英国生活、工作


其中,学士和硕士毕业生的签证有效期为2 年,博士学位持有者的签证有效期为 3 年。


那么,HPI Visa 有什么申请条件呢?



申请人需要持有“全球顶尖大学”的本科及以上的学位证书,且你的学位证书需要在申请 HPI 签证日期之前的五年内获得。


所谓的“全球顶尖大学”是指至少在 3 个知名世界大学排名(泰晤士高等教育世界大学排名、QS 世界大学排名和软科世界大学学术排名)中其中 2 个排名上位列前 50 名,也是很严格了。


英国政府将每年在 Gov.uk 网站上发布一次“全球顶尖大学”名单,其中,2021 年全球大学名单如下

 

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此外,还需要符合以下要求: 

  • 18周岁以上,不限国籍和出生地

  • 英语水平B1及以上(等同于雅思4分)

  • 通过安全和犯罪检查

  • 如有要求,需接受肺结核测试

  • 如申请人在英国居住未满12个月(自申请日开始计算),须提供至少1270英镑的存款证(持有时间大于等于28天)改成数字符号

  • 不能有之前作为毕业生或高潜力人才在博士生延期计划下获批的签证

  • 值得注意的是,HPI签证并不是移民签证,2/3年后无法直接申请移民,但 HPI 签证持有者“将被允许转入其他长期就业签证途径”,有这个签证,能在英国找到还不错的工作,基本上拿到永久居留就不是什么大问题了。


申请英国工作的好时机到了



《2022年英国毕业生就业市场报告》显示,22年毕业生的岗位大幅度回升,目前毕业生起薪的中位数预计上涨至3.2万英镑(折合约26w人民币)将打破此前连续7年保持在3万英镑的纪录。


*图片来源网络


目前,英国公司也在逐步开始2023的招聘计划



咱就说,HPI+四天制+加班犯法,这不就是妥妥的躺平利器?在接下来的几个月,你的Dream Company也随时可能开启校招,想进大厂的小伙伴们要准备起来啦。




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