近日，跨境进口平台海带网突然“暴雷”，公司宣布就地遣散员工，供应商集体上门维权……
海带网在母婴跨境B2B方面，曾做到过全国第二，如今却突然“暴雷”，员工工资只能打折发、供应商货款也只能三折兑付，不禁让人唏嘘。
继寺库后海带网又“暴雷”，阿里、京东等电商巨头也在不断裁员，这似乎预示着电商行业的时代的红利已到尽头。
昔日行业第二，突然“暴雷”
7月31日，有媒体报道，杭州知名跨境进口服务商海带网突发重大状况，众多供应商纷纷上门维权，随后公司便宣告紧急停业，全体员工无奈离职。
实际上，早在媒体曝光海带网“暴雷”的前一天，网络上就已流传出供应商上门要求兑付欠款的视频。
此外，还有一份盖有海带网的主体公司杭州诚淘科技有限公司（以下简称诚淘科技）公章的《致客户的一封信》。
信中显示：“今年初业务形势向好之时，因客户问题受到牵连，同时由于行业内共性问题成为典型，致使海关对其进行稽查。虽第一时间进行了整改，但连续的稽查过程在业内被舆论恶化，影响员工工作，导致业绩持续下滑，亏损严重。”
图源：微博@产地星球
至于公司为何突然“暴雷”，大部分员工表示一无所知。仅在前段时间，人事于公司办公室召开线下会议，称因某些缘由公司状况不佳，让大家先行办理离职手续。
随后，员工被拖欠两个月的工资以“打折”形式发放，公司员工基本全部遣散。
如今，海带网的办公场所已人去楼空，员工工位上仍遗留着一些个人物品，海带网APP上的商品也无法下单，均显示为补货中。
一家为海带网提供了四五年技术支持的供应商透露，此次变故极其突然。他们原本在海带网办公地办公，但7月28日却被驱赶出来，海带网老板解释称是担心商家闹事，为其人身安全考虑。
曾经的海带网也曾风光无限，在母婴跨境B2B领域名列前茅，其创始人更是前阿里的高管。
资料显示，海带网成立于2014年，是中国领先的母婴新零售服务平台，基于SaaS服务，为卖家提供优质货源及软件服务。已与欧洲、澳洲、日韩100多个品牌展开紧密合作，有80000多个中小卖家入驻。
海带网还曾获得梅花创投、以太资本、New Look、星河互联等资本的三轮共超过1亿元的风投基金，并于2018年4月正式完成蜜芽领投的A+轮6500万元融资，更是获得过《全球优秀电商奖》、《2018中国财经峰会年度影响力企业》、《2018创变新势力》等大奖。
图源：海带网官网
2022年，海带网对外宣称，单月销售额超2亿元，获得20多个品牌授权，服务超过10万个中小卖家。
海带网的创始人朱宝金也来头不小，曾是阿里十年老员工，花名“惠元”，先后历经B2B、C2C、B2C的核心业务。
对于海带网一位跨境电商从业人士称，在母婴跨境B2B方面，“据我所知，（海带）能位列全国第二，除了海拍客，应该就是海带了”。
货款三折兑付，
老板变卖房产
海带网毫无预兆地“暴雷”，令众多相关方陷入混乱。
有商家透露，他们这些被拖欠货款的商家组建了维权群，仅其中一个群就容纳200人，累计被拖欠金额高达数百万。
对于商家被拖欠的货款，海带网委托的律师表示，目前供应商的欠款按欠款金额的三折兑付。
目前，已有100多位商家接受了此处置方案。
一位接受了三折兑付的商家表示，自己已经同意了三折兑付，并且签署了承诺书，因为怕再晚就真的一分钱都拿不到了。
另一位在海带网开店的商家也表示，自己一家很久没有经营的店铺，在提交退店申请后目前连5万的保证金也要打三折返还。
然而，仍有部分商家坚决不接受。
一位拒绝三折兑付的商家表示，她在海带网上卖奶粉，从6月15日到7月22日被拖欠了61万多货款，若按三折算只有18万多，相当于这段时间只赚了不到5千元，所以她无法接受。
图源：1818黄金眼
对于海带网的突然“暴雷”诚淘科技老板表示：“作为平台，我深感歉疚。面对上游和下游客户的挤兑，我们的平台难以为继。我们产生了应激反应，也担忧挤兑之后会让更多商家遭受牵连。所以我们认为，公司现有的资金财产，需保证绝大多数商家和客户平均分配。”
诚淘科技还老板透露，公司已倾尽所有资产，他本人甚至卖掉一套房子，才拟定出三折的方案，并且特别强调了“先到先得”。
受此影响的还有平台上的消费者。
部分在平台充值的用户表示，在事件初期已成功提现，但金额有限，多为一百多、几百元，还有部分则显示仍在处理中。
而在此期间下单的消费者则反映，商品已被拦截退回，钱也无法退还，正准备报警处理。
图源：小红书
关于“暴雷”的原因，业内说法不一。“有人认为可能是涉嫌跨境电商偷税漏税，金额巨大；也有人觉得是欠供应商账款无法支付。”
业内人士专家曹磊指出，海带网“暴雷”的原因或许是多方面的，涵盖资金链断裂、违规操作、市场环境变化、内部管理问题以及供应商维权等。这些因素相互交织，共同致使公司陷入困境。
无论原因为何，这已是今年继寺库、优联云购之后第三个“暴雷”的电商平台，这再度为整个行业敲响警钟：电商的红利期已然消逝，若不积极创新变革，必然会被时代的浪潮拍死在沙滩上。
大量平台倒闭，
头部平台裁员
电商行业的时代红利似乎已渐至尾声，近年来，已有十家以上的电商平台宣告倒闭。就连阿里、京东、字节、小红书等电商巨头，也在纷纷裁员以维持运营。
“电数宝”电商大数据库表明，2023年跨境电商领域中倒闭的平台多达11家，分别是：蒂优物流、林道国际、华沣国际、营口振华、派安盈(杭州)网络有限责任公司、金丝路、小美快购、普罗菲、乐玩进出口、怀恩电子、XShoppy。
除此之外，还有洋码头、蜜芽、寺库、优联云购等平台也陷入困境。
电商巨头们的日子同样艰难。
阿里2024年第一季度财报显示，2023年12月31日其员工总数为219260人，到2024年3月31日，员工总数降至204891人，短短三个月就减少14369人。
而且，自2021年12月底员工数量达到259316人的历史峰值后，其员工规模持续缩减，截至2024年3月底，已累计减少54425人。
京东在今年618前夕，也进行了大规模的人员调整。
有京东员工表示，不少员工刚过完519老员工日就被裁，办理离职时甚至需要排队，固资和人资同事晚上仍在加班处理。
还有员工透露，京东裁员属实，被裁者多为老员工，涉及营销、运营、采销等多个岗位。
此外，京东自查发现有1.4万人次代打卡，这让刘强东震怒，下令严抓考勤，并对不奋斗的人员予以开除，甚至连高管都未能幸免。
为此，刘强东重新定义了“兄弟”一词：“凡是长期业绩不佳、从不拼搏的人，不是我的兄弟。”
字节的裁员同样令人瞩目。
今年5月底，网络社交平台上有字节跳动员工发帖称：HR说，北京裁员已经到了不让裁员的地步了。
图源：脉脉
小红书在裁员方面也不手软。
7月4日，有媒体报道称，小红书开启的新一轮裁员计划，主要针对绩效在3.5及以下的员工，包含3.5和3.25，这部分员工约占员工总数的30%，此消息得到了多位小红书内部员工的证实。
在电商行业如此动荡的局势下，我们不禁要思考：是市场的饱和导致了行业的困境，还是企业自身的战略失误？未来的电商发展，是需要更精准的市场定位和创新的运营模式，还是需要重新审视企业的价值观和员工管理策略？
或许，只有那些能够迅速适应变化、勇于创新、以人为本的电商企业，才能在这场激烈的竞争中生存下来，迎来新的发展机遇。
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