9月3日，“廿光年·共生长——深圳南油外服人力资源有限公司二十周年庆典活动”隆重举行。东浩兰生集团党委副书记、副总裁，外服控股党委书记、董事长陈伟权，外服控股党委副书记、总裁朱海元，广东南油控股集团党委书记、董事长方健宁，深圳市人力资源和社会保障局人力资源市场处处长张智荣等双方股东及政府领导出席活动。来自各行各业的近120家企业嘉宾齐聚现场，共同见证深圳南油外服二十周年的里程碑时刻。
活动伊始，政府代表与沪粤双方股东方领导先后致辞，回望廿载发展历程，共话湾区合作新篇。
深圳市人力资源和社会保障局人力资源市场处处长张智荣代表政府部门致辞。他表示，深圳南油外服二十年间深度融入深圳发展，在助力重点企业优化人力配置、推动企业提升组织效能等方面成效显著，期待未来继续携手，为区域高质量发展注入更多"外服力量"。
东浩兰生集团党委副书记、副总裁，外服控股党委书记、董事长陈伟权在致辞中指出，深圳公司作为上海外服布局粤港澳大湾区的战略支点，要将上海外服四十余年的专业积淀与深圳的创新基因、产业需求深度融合，以二十年积淀为新起点，立足大湾区、面向深港澳台，着力在产才深度融合、区域协同发展、价值共生实践方向持续发力，不断加大资源投入与产品生态布局，乘势而上、再攀高峰。
广东南油控股集团党委书记、董事长方健宁在致辞中回顾了二十年来南油控股本土资源与上海外服专业优势强强联合、优势互补的合作历程，表示未来在深圳将以更开放的姿态拥抱变革，以更坚定的信念直面挑战，在整体战略指引下，紧扣深圳的发展蓝图，深度融入粤港澳大湾区建设，以专业、高效、共赢的服务为区域产业发展提供坚实的人才支撑，为城市发展贡献专业智慧与实干力量。
主题分享环节，两位重磅嘉宾分别围绕深圳创新生态与企业全球化实践展开分享，解码城市繁荣密码，共享出海实战经验，现场干货满满、反响热烈。
上海交通大学安泰经济与管理学院陈宪教授以“深圳繁荣的密码——创新生态”为主题展开分享，基于深圳实地调研，解析深圳创新生态的发展逻辑，解读产业与企业共生发展的创新思考。
TCL科技集团股份有限公司副总裁吴岚女士聚焦企业全球化实践，带来《TCL全球化历程与海外人力资源体系建设实践》分享，结合TCL二十余年全球化实践，分享海外人力资源体系搭建、跨国经营管理实战经验。
分享现场座无虚席，吸引众多嘉宾认真聆听。活动现场还设置了产品方案展示区，集中展示了外服云知道、外服云社保、“凌佳佳”AI求职智能体、上海产训融合技能发展中心ACE（责任与关怀、能力与绩效、战略与文化）课程、中秋福利方案等创新产品集中亮相，从员工福利到数字化工具，从AI就业服务到产教融合人才培养，全面展示了深圳南油外服专业化、数字化的服务成果，吸引了众多嘉宾驻足体验、交流咨询。
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扎根特区二十载，聚力绘就湾区发展新蓝图。深圳南油外服二十周年庆典的圆满举办，既是对二十年专业坚守的深情总结，更是面向未来的崭新起点。
站在新的历史节点，深圳公司将继续携手政企合作伙伴，共建“深爱人才”智慧生态，以专业化、数字化服务成果，共探高质量生产性服务业发展之路，为湾区人才发展和城市建设贡献更多外服力量！
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