8月15日，宇树科技正式登陆科创板，开盘即大涨。
回溯8月6日晚间，宇树科技确定IPO发行价为150.80元/股，发行市值约609.93亿元，预计募资约60.99亿元。3月20日IPO申请获上交所受理，6月1日过会，7月2日拿到证监会注册批文，全程用时104天，创下科创板预先审阅机制落地以来的最快审核纪录。
这位站在聚光灯下的创始人王兴兴，1990年出生。IPO后持股约30%的他，仅按发行市值计算，身家已直逼200亿元。招股书显示，宇树科技2025年实现营收16.99亿元，扣非净利润5.91亿元，是全球少数实现规模化盈利的机器人公司。
而就在宇树上市前一个月，长城战略咨询在深圳举行的2026中国独角兽企业大会上，正式发布《GEI中国独角兽企业研究报告2026》。
报告显示，2025年中国独角兽企业达376家，总估值突破1.4万亿美元，平均估值38.5亿美元。全年新晋独角兽企业88家。
但数字之外，报告把目光投向了一个更本质的问题：究竟是一群什么样的人，在定义今天的独角兽？
创办一家今天的独角兽，需要什么？
2026年的报告已经给出了一个信号：高学历、技术专利、产业经验。
独角兽企业创始人中，硕博比例已超过七成。
博士学位的创始人占比达41.8%，首次成为占比最高的学历群体。这意味着，每10个独角兽创始人中，至少有4个是博士。
而在2019年，硕士创始人占比高达41.6%，博士仅为17.8%；到了2024年，博士占比首次升至最高。十年间，博士与硕士的位置彻底互换。
他们的专业高度集中于计算机科学、电子工程、机械工程等理工科方向，前沿核技术背景，也已成为独角兽创始人的标配。
不仅学历层次显著提升，这些创始人还高度集中于国内顶尖高校。报告统计显示，清华大学贡献了46名校友创始人，其创办的独角兽企业总估值超过4000亿美元，在所有高校中断层领先。
月之暗面杨植麟、智谱AI张鹏、Momenta曹旭东、银河通用王鹤等均出自清华。紧随其后的是上海交通大学（23名）、浙江大学（19名）和北京大学（18名）。
当独角兽企业的主赛道从电商、社交、共享经济，转向半导体、大模型、具身智能、商业航天时，创业就不再是“想法+执行力”的简单组合，而变成了“基础研究+技术专利+工程落地”的厚积薄发。
一个人如果没有在某个细分领域深耕十年以上，几乎不太可能触及核心技术的边界。
专利数据从侧面印证了这一点。截至2025年底，中国独角兽企业拥有国内有效专利93354件，企均276件，较上年增加66件；授权发明专利48472件，较上年增长78.2%。
如果说博士学历代表着知识的深度，那么创始人的年龄结构则折射出时代的脉搏。
报告显示，80后创始人占比32.3%，仍是占比最高的年龄段。但更值得关注的是90后群体的强势崛起。报告显示，90后创始人占比8.5%，比上年提高2.7个百分点。移动互联网时代成长起来的90后，正在具身智能、AI等领域强势崛起。
最具代表性的案例莫过于月之暗面。创始人杨植麟是一个三次被清华录取、四年拿下卡内基梅隆博士学位，用三年时间将一家初创公司做到估值315亿美元的“90后”。今年4月，他是参会企业家当中为数不多的大模型创业者。
刚刚上市的宇树科技。创始人王兴兴19岁独立研发双足人形机器人，读研期间打造四足机器狗XDog跻身全球顶尖水平。从大疆短暂工作两个月后创业，到如今敲响科创板上市钟声。招股书显示，公司四足机器人累计销量超3.3万台，人形机器人出货量超5500台，位居全球第一。
更值得关注的是，宇树科技的核心技术人员，负责机械结构的杨知雨等，均为90后。一批90后千万富豪，正在从机器人研发工位上诞生。
智元机器人创始人彭志辉的路径更为独特。1993年出生的他，2020年以最高档年薪201万元加入华为“天才少年计划”。2022年底离开华为，2023年2月与华为老将邓泰华共同创立智元创新。
三年间，智元营收从30万元飙升至10.5亿元，2025年人形机器人出货量5168台，全球市占率约39%。那个在出租屋里焊电路板的男孩，把“Demo”真正做成了流水线产品。
90后创业者正在用技术实力和商业头脑，快速达成百亿甚至千亿身家。
学历代表了知识深度，90后代表了创新活力，而大企业高管背景则代表了产业经验的厚度。
2025年中国独角兽企业创始人群体中，有大企业高管背景的占比最高，达到42%，较上年提升9个百分点。技术骨干带着产业经验批量“下场”，成为独角兽创业主力军。
产业精英们曾在行业头部企业担任核心技术或管理职务，积累了深厚的行业经验、技术视野与团队领导能力。他们在人工智能、集成电路、高端传感等硬科技领域创业，利用技术变迁带来的窗口期，进行精准创新与资源整合，极大地提高了创业的成功率和成长速度。
燧原科技创始人赵立东，在美国AMD等硅谷芯片企业从事研发工作超过20年，2018年回国创立燧原科技。云豹智能创始人萧启阳24岁拿下斯坦福电子工程博士，2002年在硅谷联合创办芯片公司RMI，后被博通以37亿美元收购。
2020年，已经财务自由的萧启阳回到深圳，瞄准DPU赛道再次创业。他的博士论文曾破解AI领域三十多年未解的理论难题，被“人工智能之父”Marvin Minsky亲自写序。
王东升从京东方退休后，继续投身集成电路领域，先后创立奕斯伟科技、奕斯伟材料两家独角兽企业。
科研人员同样成为推动独角兽布局未来产业的重要力量。据不完全统计，超过百名独角兽创始人及联合创始人曾在高校、科研院所就职。72岁的廖化新在杜克大学任教22年后毅然回国创业，创办泰诺麦博。银河航天创始人徐鸣曾联合创办猎豹移动，先后担任CTO、总裁，2018年跨界进军商业航天。
此外，一批批院士背景的独角兽创业者也不断涌现。陈立泉院士创立卫蓝新能源、南策文院士创立清陶能源等一批院士创业案例。
2025年，海归背景创始人占比27.5%。他们往往掌握国际前沿的硬核技术，展现出更强的跨境资本吸引力。
在创新药赛道，国际化程度尤为突出——全国15家创新药独角兽中，近七成由海归人才创立。
月之暗面创始人杨植麟毕业于美国卡内基梅隆大学，成立之初即获红杉资本等美元基金青睐，A轮融资超10亿美元，打破国内AI大模型单轮融资纪录。
云豹智能创始人萧启阳以最高荣誉同时毕业于纽约大学和纽约库珀大学，24岁获得斯坦福大学电子工程博士。曦智科技创始人沈亦晨从一篇论文起步，2026年4月带领公司成为“全球AI硅光芯片第一股”。
海归人才普遍在长周期、高研发赛道发力，成为推动中国硬科技从“跟跑”到“并跑”的关键力量。
这一切变化的背后，是中国独角兽企业从电商互联网到硬科技前沿的十年蜕变。
报告将这一过程概括为三个阶段：
2016—2018年“互联网融合发展期”，由电子商务、互联网金融等线上业态主导；
2019—2021年“前沿科技快速成长期”，集成电路、新能源等硬科技崛起；
2022年至今“高质量进阶发展期”，AI芯片、大模型、具身智能、商业航天、量子科技等成为独角兽主阵地。
赛道在变，资本在变，创办独角兽的人也在变。但驱动这一切的，始终是穿透十年的创新冲动。当独角兽企业从模式创新转向技术创新，创办它们的人也在经历一场深刻的“换芯”——从流量运营型人才，变为博士、科学家、产业精英。
变的是赛道、是资本结构、是创始人画像，不变的是一群中国敢拼、敢闯、敢冒险的创业者，正在用前沿核科技重新定义这个国家的未来。
而宇树科技工位上那些正在敲击代码的90后工程师，和月之暗面办公室里迭代模型的95后产品经理，已经在书写下一个十年的答案。
本文核心观点引用自长城战略咨询《GEI中国独角兽企业研究报告2026》及中国高新技术产业导报、证券时报、21世纪经济报道等相关公开报道。
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