早几天在短视频听到一个数据，说全国灵活就业人数已经超过3.2亿。然后我去查了一下权威媒体的报道，确定是真的。
这个数字背后，是大量没有固定劳动合同的人。外卖骑手、网约车司机、代驾、自由职业者、个体户、待业人群，都在里面。
3.2亿，意味着每四个劳动力里就有一个是灵活就业。人数不少，但大部分人赚的是辛苦钱，收入不稳定，甚至没有收入，也没有保障。
记得在去年的时候，有个北方的客户来公司现场了解考察。他30来岁，早些年在工厂上班，这两年厂子效益不好就出来了。出来之后什么都干过，送过外卖，跑过网约车，夏天去夜市摆过摊。每个月收入四五千到七八千不等，好的时候能到一万。
他说不管怎么拼，收入始终难稳定，更别提能上升了。今天多跑几单就多赚一点，明天身体不舒服或天气不好，收入马上就掉。再怎么努力也攒不下什么钱，更不敢停下来。
其实，很多灵活就业的人可能都会有这种感觉吧。看起来自由，实际上哪天不干，哪天就没收入。年龄在增长，体力和精力却一年不如一年，总不能一直靠跑来跑去做。
后来他了解到我们做的跨境电商，Temu全托管模式。主要负责找厂家、选产品和供货，把货发到国内总仓，后面的运营、客服、跨境物流和售后都由平台负责。不用懂英语，不用担心跨境物流，不用租海外仓，有电脑和网络，每天花几小时去运营就可以做好。通过线上沟通了解了一段时间，于是来了现场。
当然，做这个生意的门槛低不等于不需要用心，只是说容易上手，各方面要求不高，不是说不需要花时间和精力。选品、核价、备货、补货、优化…有很多具体的事情，都需要自己用心去做好，并能在实践中积累、总结经验。
他在家里犹豫了很久！主要担心自己没什么电商经验，怕做不起来白花钱。后来他想明白了，觉得自己现在的情况，确实没有太多的选择，总要想办法改变。
做这个生意，总投入需要2万左右，包括服务费、货款和软件工具费，随着运营进度分阶段投入。前期少量备货测试，核价通过、确认利润空间之后再根据节奏备货。
时间上，他每天能拿出五六个小时，算是半全职在做。最开始也不顺利，前面几次选品核价没通过，感觉有点灰心。后来陪跑老师给他分析了问题，调整了方向策略，然后就顺利了。再到后来缺货了也不知道怎么把握补货的节奏，我们根据数据情况给出了实用建议，分批补货，确保不断货。
他做的第一个月利润不高，到第二个月慢慢起来了。那个时候，他的内心才真正踏实起来。
在我们这里，合同约定60天为一个陪跑兜底周期。正常配合学习和实操的前提下，60天结束时近7天日均利润达到500元或日均50单算达标。没达标，按照合同条款1个工作日内全额退还服务费。货款和工具费属于经营投入，不在退款范围内。
当然，达标之后还是有第二阶段进阶陪跑的。第一阶段只是核定实际效果，第二阶段重点是利润的提升和放大。
他第40来天的时候，日均利润过了500，算是达标了。按照实际运营经验，单店稳定运营之后，月纯利润通常在7000到18000元之间。当然这个结果是我们踏实去做了才会有，现实中会因人而异，取决于选品、执行力度和投入时间。
他后来说，以前跑外卖开网约车，赚的每一分都是辛苦钱，停下来就没有。现在做电商，生意是自己的，积累的经验是自己的，收入也会随着店铺稳定慢慢往上走，还可以增加店铺放大收入。
不过说实话，这个生意不是谁都能做。愿意跟着学习规则、愿意动手操作、能坚持每天拿出时间、接受前两个月可能没有稳定收入的人，通常能做出结果。倘若资金紧张，生活压力极大、拿不出稳定时间、只想交钱之后等着有收入的，那就不建议做。
3.2亿灵活就业的人里面，大部分人都在用时间和体力换收入。不是这样不好，只是我们随着年龄的增长，总得找一条能积累的路，总得有向上成长的希望。
