求职者在找工作时，经常会考虑这个工作所处的行业怎么样。看上去似乎没毛病，但是这里存在一个逻辑问题：你怎样知道这个行业是否有前景？很多人对于行业的概念，可能仅仅只是凭自己观察到的某一个侧面，甚至是道听途说搜集来的信息，做出的判断。所以，那些看上去“深谋远虑”考虑行业前景的人，不过是在考虑，这个行业能不能快速赚钱，快速致富。说到底，还是一种投机心理。
『提出疑问』
我们永远没有办法很准确地预判行业走向，唯有修炼自己，才不至于在这个快速发展的时代遭到淘汰。
而那些问，这个行业到底有没有前景的人，其实他们并不是真的在问这个行业有没有前景，而是在问，这个行业能不能快速赚钱，快速致富。我怎么样成为风口上的那只猪，就是那种不需要怎么动，都会飞起来的那种。
如果有人告诉你，这个行业很好，很赚钱，请问你真的敢去相信他吗？这种人要么是你亲戚，要么是骗子，要么他自己已经赚了好大一把，你进去其实捞不到什么。
而我始终相信，修炼好自己，慢点来，自己就是最好的行业。
那么，怎么修炼自己？
『踏踏实实，锻造属于自己的一技之长』
培养通用技能
PPT达人秋叶曾经在一篇文章《为什么你跨界一点都不难》中提到：“对于大部分不需要大量专业知识训练的工作，不存在跨界的问题，你不过是借助你的知识体系完成一次不同方向的能力迁移。”
“而跨界能力，我归结为‘共性的知识’、‘思考的方法’、‘通用的能力’。”
这些通用的能力，投射到我们职场上，就是我们经常接触到的表达能力、沟通能力、写作能力、谈判能力等。
而共性的知识，投射到我们日常学习中，就是我们不单单要关注我们的本职专业工作，还有接触一些比较综合性的学科，比如心理学、社会科学、传播学等等。
而思考的方法，投射到我们日常行为中，就是锻炼我们面对一件事的思维方式，前后顺序，以及所要面对决策时的选择。
而所谓行业的判断，思维的根据就藏在通用技能当中的思考方法上。
打造自己的品牌
换句话说，除了关注行业动态，我们更多的是在自己的职位上打拼。
最关键的，是你是否在职场上树立起自己的品牌，你在业界的口碑如何，同行的人是否认同你的办事能力和办事态度，除了你的本职工作，你是否还能胜任其他领域的工作，如果有机会，你圈子里的人是否愿意为你推荐，或者帮助你成功转型。
而我们更多的人容易忽略这个，很多人都觉得，打工就是拿时间去换钱，然后为公司创造利益。这个观点不完全正确，关键是，你怎么去积累自己，攒人品，攒技能，打造自己的职场品牌。
『结束语』
一个人，都渴望在这个瞬息万变的时代，搭上某条快速通往财富的通道，把握住行业发展的大趋势，借势前进，省时省力。
但是我们大多数人，都不具备有这种看清未来多少年行业变化的格局和眼光，我们能做的，就是尽可能地修炼自己，提升自己，让自己有足够的资本去对抗行业剧变所带来的冲击。
我们可以关注行业发展动态，行业前景，但是，我们更应该问自己，当一 个行业真正有前途、有大发展的时候，我们自己，准备好了吗？
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