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标题:亚马逊员工对AWS CEO回办公室言论"感到震惊",呼吁撤销政策
亚马逊网络服务(AWS)员工对公司强制回办公室工作的政策表示强烈不满。10月30日,超过500名亚马逊员工向AWS首席执行官Matt Garman发送了一封公开信,敦促公司撤销全面回办公室的政策,并反驳了Garman此前声称该政策得到广泛支持的说法。
公开信开头写道:"我们对您为亚马逊强制实施每周五天办公室工作制给出的非数据驱动解释感到震惊。"
此前,在10月17日AWS全体员工大会上,Garman表示他所交谈过的员工中有十分之九支持回办公室政策。该政策计划于明年初生效。
然而,公开信指出,Garman的言论"与许多员工的经历不符",并"歪曲了在亚马逊工作的现实"。
亚马逊发言人表示,公司提供通勤福利、老年人护理和补贴停车费等措施,以帮助员工适应办公室工作。
Garman此前表示他"对这一变化感到非常兴奋",并认为在目前每周三天办公室的政策下,由于人们可能在不同的日子到办公室,协作变得太困难。
这项全公司范围的政策由亚马逊CEO Andy Jassy于9月宣布,在公司内部引发了争议。许多员工认为这是一种浪费,因为它增加了通勤时间和开支,而远程工作一直很有效。一些员工表示计划离开公司。
亚马逊通过要求许多员工前往区域办公室、搬到西雅图或"自愿辞职"来执行这项政策。
这封公开信反映了亚马逊员工对公司强制回办公室政策的强烈不满,突显了科技行业在后疫情时代工作模式上的争议。随着越来越多的公司开始要求员工回到办公室,如何平衡公司需求和员工偏好将成为一个持续的挑战。
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