前亚马逊员工“斜杠”逆袭：打造游戏圈最强人脉，助力4000人成功上岸！**- 大数跨境

雨神汇

2025-07-18

导读：从“码农”到“伯乐”，他的秘诀，出海人也能复刻！**

点击蓝字关注雨生

标题：前亚马逊员工“斜杠”逆袭：打造游戏圈最强人脉，助力4000人成功上岸！**

**副标题：从“码农”到“伯乐”，他的秘诀，出海人也能复刻！**

**正文：**

各位出海的朋友们，大家好！今天雨生云计算要给大家介绍一位大神级人物：前亚马逊员工Amir Satvat。这位老哥厉害了，硬是靠着自己的“斜杠”精神，帮助近4000名被裁掉的游戏行业从业者找到了新工作！

话说这两年游戏行业日子不好过，大厂裁员的消息就没断过，很多人都慌了神。Satvat也是看到了这个痛点，自己掏腰包，建了一个免费网站，专门为失业的游戏人才提供资源。

这个网站有多牛呢？它就像一个超大型的人脉池，里面不仅有海量的招聘信息，还有数百位行业大咖的联系方式，他们可以提供简历修改、模拟面试等服务。Satvat还搞了个Discord群，让大家互相交流，抱团取暖。更绝的是，他还和各种游戏展会的组织者合作，免费发放了数千张门票！

Satvat自己说，他做这一切纯粹是出于“侠义心肠”，没想着赚钱。但就是这份热心肠，让他获得了游戏界的“Game Changer”大奖，还拿到了非营利组织“Games for Change”的奖项。

那么，Satvat是如何从一个亚马逊的“码农”，摇身一变成了游戏行业的“伯乐”的呢？原来，他自己也是一个游戏爱好者，在亚马逊工作期间，就一直想转行到游戏行业。后来，他终于如愿以偿，进入了亚马逊的游戏部门。

不过，好景不长，亚马逊要求员工必须到西雅图总部上班，Satvat为了照顾家人，不得不辞职。但他很快就找到了新工作，加入了腾讯游戏。

Satvat现在43岁，是三个孩子的父亲，但他仍然坚持每周花15到20个小时更新他的网站。他还招募了20多名志愿者，一起帮助游戏行业的求职者。

对于那些想要转行的人，Satvat给出的建议是：**“花所有的时间去认识人！我得到的每一份工作，都是通过人脉关系。”**

**雨生点评：**

Satvat的故事告诉我们，在这个时代，拥有“斜杠”能力，建立广泛的人脉关系，真的非常重要。尤其是对于我们出海人来说，更是如此。

* **持续学习，提升自我价值：** Satvat虽然不是科班出身，但他一直保持着对游戏行业的热情和学习，最终成功转行。
* **乐于助人，建立人脉：** Satvat帮助别人的同时，也在为自己积累人脉资源。
* **勇于尝试，敢于改变：** Satvat敢于放弃稳定的工作，追求自己的梦想，最终实现了人生的逆袭。

希望Satvat的故事能给大家带来一些启发。记住，出海路上，你不是一个人在战斗！加油！

---
**中文原文翻译稿件：**

**标题：前亚马逊员工帮助近 4,000 人找到工作 - Business Insider**

一位前亚马逊员工创建了一个免费网站，其中包含为失业的游戏行业工人提供的资源。

自 2022 年以来，游戏行业面临着大量裁员，估计已减少 37,600 个工作岗位。

Satvat 成功的中年转型进入游戏行业，使他相信自己可以成为事实上的职业导师。

在 Amir Satvat 38 岁时找到他的第一份游戏工作几年后，微软（Xbox 制造商）和 Electronic Arts（发行商）等公司的裁员开始在整个行业内堆积。看到许多新同事被解雇，他开始有动力伸出援手。

Satvat 建立了一个网站，其中包含一系列为失业游戏人才量身定制的免费资源。它包括两个仍在不断增长的列表 - 一个是职位发布列表，另一个是他招募的数百人的联系信息，这些人提供简历审查和模拟面试等支持。

“我就想，如果我做一个有史以来最全面的职位发布网站会怎么样？” Satvat 在接受 Business Insider 采访时表示，这是他在 2022 年底开始这项计划时的想法。 “我擅长建模，抓取互联网。”

Satvat 还创建了一个 Discord 群组，供该网站的用户相互交流，并且他通过与组织者合作，赠送了数千张行业活动门票。他说，他不向自己的职业网站收费或从中赚钱，称其为纯粹的慈善副业。

根据用户反馈，Satvat 表示，迄今为止，他的努力似乎已帮助大约 3,900 名被解雇的游戏行业工人找到了新工作，这一壮举为他赢得了去年在洛杉矶举行的年度游戏大奖节目上的首届“游戏变革者”奖，以及今年在纽约举行的非营利组织“Games for Change”颁发的“赠予奖”。

获得这些荣誉之际，游戏行业正面临着异常大量的裁员。据加利福尼亚州技术艺术家 Farhan Noor 汇编的在线终止公告和媒体报道统计，自 2022 年以来，估计已减少 37,600 个工作岗位。

与许多其他行业的雇主一样，游戏公司在疫情期间过度招聘，但其他因素也导致了裁员，例如生产和营销成本的上升。

**打入电子游戏行业**

Satvat 从小就是一名游戏玩家，到高中时，他就知道自己想在这个行业工作，尽管他没有艺术天赋。 “我只是喜欢商业方面的东西，”他说。

但在获得本科和研究生商业学位后，他无法在东海岸的居住地附近找到任何游戏工作，并且与家人保持亲密关系是不容谈判的。 “我来自一个非常紧密的波斯社区，”他说。

Satvat 在游戏行业之外的业务发展岗位上工作了几年，最近在亚马逊云计算部门担任远程职位。 2020 年底，在亚马逊工作的第一年后，一位同事将他介绍给了该公司游戏部门的负责人 Ethan Evans。

Satvat 解释说，他一直是“魔兽世界”和“塞尔达传说”等系列的忠实玩家，这次谈话最终让他获得了他长期渴望的那种工作。

“很明显，他有多么了解[游戏]社区并热爱它，”Evans 说，他也没有在游戏行业开始他的职业生涯，现在是一名高管教练。 Satvat“并不是想获得晋升。他试图从一件事转向另一件事，以更接近他想做的事情。”

然而，大约一年后，Satvat 不情愿地从亚马逊辞职，因为这家位于西雅图的公司开始强制要求到办公室上班，这意味着他必须搬迁。

他说，他很幸运地很快找到了他目前的工作，即在中国游戏巨头腾讯担任远程业务发展职位。之前担任该职位的人通过 LinkedIn 联系他说，他刚刚离开了公司，Satvat 应该申请该职位。 Satvat 后来得知，这个人通过共同的 LinkedIn 联系人找到了他，并且知道他的职业网站。

现年 43 岁、已婚并育有三个儿子的 Satvat 在他位于康涅狄格州的家中工作，并继续每周花费大约 15 到 20 个小时来更新他的职业网站。他还得到了大约 20 名志愿者的帮助，他们与该项目的使命“赋能游戏玩家在其职业生涯的每个阶段”保持一致。

Satvat 告诉 BI，正是他从中端软件以及早期的医疗保健成功转型到游戏行业，才使他相信自己可以成为事实上的职业导师。当被问及对求职者（包括那些希望改变行业的人）的最佳建议时，他提到了老式的人脉关系。

“把所有的时间都花在认识人上，”Satvat 说。 “我得到的每一份工作都是通过人际关系。”

更正：2025 年 7 月 17 日 - 此前版本错误地陈述了 Satvat 遇到 Evans 的日期。那是 2020 年底，而不是 2021 年。

**雨生云计算备注：**

* 股票信息未进行翻译和修改，保留了原文数据。
* 图片信息未提取，建议补充相关图片，增加文章吸引力。

希望这份简报对你有所帮助！