新能源、具身智能、科技出海,仍在持续重构企业对人才的需求。
很多人表面还在原岗位,心里却很清楚:未来三年的职业机会,不会再按过去的方式分配。
所以今年大辰教育四周年线下峰会,我不想办成一场庆典。我希望它是一场真正有信息量、有判断力、有连接价值的职业机会现场。
这一次,我们把投资人、AI专家、低空经济专家、招聘专家请到现场,就是希望大家别只在线上听概念,而是真正走进产业变化的一线。
判断行业不能只看热度,要看背后有没有政策、资本、技术与真实场景一起推动。
投资人宁柏宇会从视角拆解:钱在流向哪里,企业在布局哪里,未来三年哪些赛道真正释放岗位,哪些看起来火、普通人进去反而容易踩坑。
看懂行业不是为了追风口,而是为了提前判断自己该站在哪里。
AI已经不是"要不要学",而是"你准备用它升级什么能力"。岗位不会都消失,但会被重新定义。
AI应用专家四月会重点讲:产品、运营、市场、销售、项目、培训、咨询类岗位如何借AI升级竞争力,不懂技术的人如何切入AI应用。
AI硬件专家海迪会重点介绍:智能硬件2026年的新趋势。
真正的机会,从来不是人人都去做算法工程师,而是每个行业都需要一批懂业务、懂场景、懂工具的人。
真正要问的是:它发展到哪一步了?哪些城市、企业、场景已经落地?除了飞手和技术岗,项目管理、解决方案、市场拓展、政企合作、供应链、培训交付,这些岗位有没有增长空间?
eVtol一姐会从产业一线出发,把"风口"翻译成普通人听得懂的岗位机会。
一个行业从概念走向落地时,最先受益的,往往是提前理解它的人。
CoCo作为前招聘平台的人才发展专家,不仅会分享新质生产力行业偏爱什么样的候选人
更加会告诉大家,35岁之后如何重新梳理经验,找到职场人的第二曲线。
但比起嘉宾分享,这场峰会还有一个我更看重的价值——你会见到一群正在主动改变的人。
这几年,大辰从最早的一门课,走到今天覆盖AI、低空经济、新能源、具身智能、科技出海等方向。
全网粉丝突破100万,签约136位职场导师,陪伴3000多位MBA班会员成长。
但大辰最重要的价值,从来不是课程,而是我们把一群愿意向前走的人连接在了一起。
有人从地产转向新能源,有人从传统制造进入低空经济,有人在35岁之后,终于不再只盯着下一份工作,而是开始重新设计自己的长期职业路径。
线上学习解决的是信息差,线下见面解决的是能量差和连接差。
你在线上听一百遍趋势,不如线下见一次真正走在产业里的人。
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