你好，我是阿Fun。
01
我们在工作中，接到一个工作任务时，一定要搞清楚，责任人是谁？
为什么要搞清楚这个问题？
因为很多人本身就是第一责任人，但往往以为自己是协作人，对自己的定位认识有误。
导致在做事的时候，不够尽心尽责，跟踪问题，处理问题不够及时。
导致最后验收的时候遭遇“翻车”。
“翻车”是一回事，在验收出问题的时候还各种姿势“甩锅”。
但只要自己是第一责任人，事情没完成好，质量没把控到位，那就一定是自己的问题。
所以这波“甩锅”，真的是自己打脸了。
02
前几天在和朋友聊天的时候，就有聊到这回事，刚好他就遇上了，这波真的太长记性了。
事情是这样的，他之前在开发一个功能，项目经理要求他一个星期完成这个事情。
结果在过程中，遇到一个比较难实现的技术问题，他就找到了项目组中经验比较丰富的同事帮忙处理。
但同事也比较忙，帮忙处理这个事情也没那么及时，而他就一直在等着同事处理完之后给他反馈，他好继续开发。
结果到了周五，项目经理来验收的时候，发现这个事情还没有完成，更别提验收了。
他给出的答复是，同事处理这个问题不够及时，导致事情延迟了。
结果不出意外地挨了一顿批评，并且还搭上了两天周末，才把事情的进度给补上。
这件事是个教训，因为自己是任务的接收人，责任人，所以自己要对这个任务的进度和质量负责。
不仅要完成好事情，在中途暴露出问题的时候，应该及时提出来，和项目经理反馈和协商新的能够完成的时间。
因为对自己的定位不清楚，并且缺乏对工作进展需要跟进反馈的思维，所以才吃了亏。
在工作中，一定要搞清楚自己的定位，自己需要对什么负责，负责需要做哪些事。
把这些问题搞清楚了，才不容易莫名其妙地“背锅”。
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