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如何激发团队成员的积极性？
从管理层面来看，管理者要清楚手里的“萝卜”和“大棒”。激发团队成员的积极性，主要还是以“萝卜”为主。
从职业发展，绩效待遇，奖金激励的方式，提升团队成员对做好工作和项目的积极性。
除了物质方面的激励，我认为更加重要的是，是领导者本身，要注重个人魅力对于团队成员的影响。
个人魅力的影响，可能来自于这些方面：跟着你干更舒心？跟着你干“有肉吃”？等等。
最后，感谢阅读，下面做个自我介绍
方可乐，主业技术项目经理。在职场，探索副业。
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