做跨境，很多企业拼尽全力把销量做起来，订单源源不断，但却卡在最重要的最后一步：落袋为安。
深跨促徐元虎会长与裕澤家族辦公室创始人叶婷婷合照
不少跨境老板都面临共同的困惑：
1. 海外的营收怎么合规转回国内？
2. 金税四期、CRS 环境下会有哪些税务隐患？
3. 企业经营出现风险，会不会牵连个人房产、家庭存款？
4. 辛苦打拼下来的资产，该如何做好隔离与传承？
大部分老板把精力投入选品、供应链、平台运营，常常忽视财富后端的风控，到头来账面盈利可观，真正安全拿到手的收益却大打折扣。
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裕澤家办加入深跨促，补齐行业风控短板
八月，裕澤家族辦公室正式加入深圳市跨境电子商务行业发展促进会（深跨促），成为理事单位。
裕澤家族辦公室立足香港，业务布局全球，拥有大量服务实业家族的实战沉淀。其具备 1000+ 家办实战案例，服务 100+ 上市公司实控人及行业龙头企业家。机构专门设立跨境电商事业部（跨境研究院），深耕跨境出海群体的真实痛点，为跨境家族企业提供完整的一体化解决方案。
核心业务
① 跨境架构搭建与资金合规回流：处理 CRS、金税四期带来的合规挑战，梳理跨境历史遗留问题；
② 跨境税务合规：做好企业资产与家庭资产的风险隔离，规避婚姻、债务带来的资产冲击；
③ 境内外家族信托搭建、股权架构重整：理清企业所有权、控制权、收益权；
④ 企业家二代接班规划、家族治理、全球身份与资产配置：提供代际传承服务。
双向选择，价值互补
1. 市面现状
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市面现状
市面多数财富机构卖的是标准化理财，真正吃透跨境电商行业的不多。
2. 裕澤家族辦公室的差异
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裕澤家族辦公室的差异
裕澤不一样——既懂全球架构，又懂跨境卖家的真实经营，提供境内外一体的整体方案，而不是单一金融工具。
3. 独特之处
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独特之处
它能处理很多机构不愿承接的历史架构与税务遗留问题，把境内境外资产一体化规划到位。
4. 合作契机
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合作契机
协会与裕澤，正是双向选择——协会需要专业力量为会员补齐财富风控，裕澤需要协会平台走进跨境企业，双方价值互补。
成为深跨促理事单位后，裕澤家办将与协会深化协同，依托其跨境电商事业部的专业能力，为行业企业在跨境资金、税务合规、资产隔离、传承规划等方面提供专业支持。
裕澤家族辦公室内部图
编辑：白娜
审核：深跨促及裕澤家族辦公室领导