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厦门象屿集团有限公司全球选聘总裁尘埃落定!

厦门象屿集团有限公司全球选聘总裁尘埃落定! 深圳供应链李海平
2026-04-10
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导读:2026年04月10日,人民网发布新闻:吴捷任厦门象屿集团有限公司总裁。近日,厦门象屿集团有限公司发布关于总裁发生变更的公告。
2026年04月10日,人民网发布新闻:吴捷任厦门象屿集团有限公司总裁。

近日,厦门象屿集团有限公司发布关于总裁发生变更的公告。

根据《厦门象屿集团有限公司董事会决议》的有关决定,任命吴捷为厦门象屿集团有限公司总裁。

吴捷,男,1981年11月生,中共党员,研究生学历。

他曾任厦门象屿集团有限公司投资发展总监、总裁助理,黑龙江金象生化有限责任公司董事长等职。

2024年3月,他任厦门象屿集团有限公司副总裁,11月同时担任厦门象屿股份有限公司董事长。

厦门象屿集团有限公司是厦门市属国有企业,成立于1995年11月28日,旗下拥有投资企业超700家,连续八年入选《财富》世界500强。(来源:观八闽)

(责编:杨帆、刘卿)

来源:http://fj.people.cn/n2/2026/0410/c181466-41548582.html
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2月2日,厦门象屿集团有限公司(以下简称“厦门象屿集团”)在其官网“社会招聘”栏目发布了一则启事,公开选聘集团总裁。

厦门象屿集团此次选聘总裁1名,该岗位主要职责包括:全面主持集团经营管理,贯彻党委会、董事会决议,制定并实施中长期发展战略与年度经营计划;统筹主营业务布局与资源配置,推动业务拓展、市场开拓及品牌建设,保障经营业绩目标达成;强化财务管控与风险防控,完善内部治理机制,搭建高效管理团队,推进人才队伍与企业文化建设;履行安全生产、社会责任,协调外部关系,维护集团良好发展环境。

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工作职责

一、选聘岗位

厦门象屿集团有限公司总裁 1名
主要职责:
  1. 全面主持集团经营管理,贯彻党委会、董事会决议,制定并实施中长期发展战略与年度经营计划;
  2. 统筹主营业务布局与资源配置,推动业务拓展、市场开拓及品牌建设,保障经营业绩目标达成;
  3. 强化财务管控与风险防控,完善内部治理机制,搭建高效管理团队,推进人才队伍与企业文化建设;
  4. 履行安全生产、社会责任,协调外部关系,维护集团良好发展环境。

任职资格

二、选聘条件

(一)基本条件

  1. 思想政治素质好,拥护中国共产党领导,具有强烈事业心和责任感。
  2. 具有履行岗位职责所必须的专业知识、开阔视野和战略眼光,创新意识和市场竞争意识强。
  3. 具有较强的治企能力,熟悉现代企业管理,综合素质高。
  4. 具有正确的业绩观,能推动企业履行好经济责任、政治责任、社会责任。
  5. 具有良好的职业操守和个人品行,遵纪守法,勤勉尽责,团结协作,廉洁从业,作风形象、职业信誉和个人信用好。
  6. 具有良好的心理素质和正常履行职责的身体素质。

(二)任职资格

  1. 年龄在55周岁以下(1971年1月1日及以后出生)。
  2. 大学本科及以上学历,海外学历学位须经国家教育部学历学位认证中心认证。
  3. 具备10年以上多元化集团综合管理经历,并满足以下任一条件:
  1. 担任综合性控股企业或者供应链、产业链、综合金融、城市运营等相关行业公司(年度营收规模超1000亿、组织层级二级及以上)正职领导职务不少于1年;
  2. 担任综合性控股企业或者供应链、产业链、综合金融、城市运营等相关行业公司(年度营收规模超2000亿元、组织层级二级及以上)副职领导职务不少于2年。 以上年龄和任职时间计算截止至2026年1月1日。

三、选聘程序

公开选聘工作按照自愿报名、资格审查、专业测试及面试、体检、考察、公示和聘任等程序进行。

(一)报名

1.报名时间 2026年2月2日至2月27日 报名截止时间为2月27日18:00。 2.报名方式 符合条件人员可选择在象屿集团官网、猎聘网、前程无忧网、智联招聘网、厦门人才网等任意一个渠道报名。
3.报名要求 应聘者通过上述渠道提交报名后,须在报名截止前(以发送邮件时间为准)将以下资料发送至象屿集团党委组织部邮箱(xyjt_hrc@xiangyu.cn),逾期或未提交将视为放弃。
  1. 应聘人员个人详细履历。
  2. 个人身份证件扫描件(如身份证,海外人士可提供私人护照个人信息页)。
  3. 学历证明(毕业证书、学位证书复印件,海外学历学位须经国家教育部学历学位认证中心认证)。
  4. 近3年主要业绩简述资料(需突出经营管理成果、重大项目经验等)。
  5. 符合应聘岗位任职资格要求的企业简介(含营业执照、业务概况、资产规模等相关证明材料)。 咨询电话:0592-2637895 咨询时间:8:30-12:00,14:00-17:30(工作日)

(二)资格审查

由象屿集团按岗位选聘条件对报名应聘人员进行资格审查,资格审查合格者参加专业测试。 资格审查贯穿公开选聘工作全过程。应聘人员提供虚假材料,伪造有关证件、材料、信息骗取应聘资格的,以及在专业测试和体检中作弊,一经查实,即取消资格,并将追究相关责任。符合条件报名人数和拟聘人数一般应达到3:1以上。

(三)专业测试

应聘者需参加象屿集团组织的专业测试(占比40%),以综合考察应聘者的领导力、专业能力等。

(四)面试

完成专业测试人员还需参加面试(占比60%),主要考察应聘者专业能力、管理能力、综合素质、压力承受力等。

(五)体检

面试合格者还应参加相关体检,合格者方可作为考察对象。体检标准及项目参照公务员录用体检通用标准(试行)项目。

(六)考察

根据测试面试情况,由象屿集团党委、董事会对候选人开展组织考察或背景调查。在一定范围内了解被考察人选德才表现情况,对其学历、履历、任职资格等情况进行核实,并征求所在单位纪检(监察)部门及所在地公安、税务等部门意见。

(七)公示

对拟聘人选在一定范围内进行公示,公示期为5个工作日。

(八)聘任与管理

拟聘人选经公示,未发现影响聘用问题的,象屿集团董事会与拟聘任人员就薪酬等协商一致后,与拟聘人员签订聘任合同和业绩目标责任书,聘任期三年,其中试用期半年,试用期满后等级判定为称职以上的将予以正式聘任,不称职的予以解聘。 四、公开选聘的监督 本次公开选聘过程由象屿集团纪委(监察专员办)全程监督,并接受干部群众监督,一经发现有违纪违规行为将严肃处理。干部群众对公开选聘工作中的违纪行为,有权向象屿集团纪委(监察专员办)检举反映:
象屿集团纪委(监察专员办)监督电话: 0592-5601798
厦门象屿集团有限公司
2026年2月2日

拟聘人选将在一定范围内进行为期5个工作日的公示,公示未发现影响聘用问题的,厦门象屿集团董事会与拟聘任人员就薪酬等协商一致后,与拟聘人员签订聘任合同和业绩目标责任书,聘任期三年,其中试用期半年,试用期满后等级判定为称职以上的将予以正式聘任,不称职的予以解聘。

厦门象屿集团是厦门市属国有企业,成立于1995年11月28日,旗下拥有投资企业600余家,2024年营业收入超4164亿元,业务领域涵盖大宗商品供应链、城市开发运营、综合金融服务港口航运、创新孵化等,致力于成为具有全球竞争力、以供应链为核心的综合性投资控股集团。该集团连续多年位居《财富》世界500强、中国企业500强,荣获全国五一劳动奖状等荣誉。

此前,邓启东担任厦门象屿集团总裁。

公开资料显示,邓启东先后担任过厦门象屿集团贸易中心副总经理、常务副总经理、总经理助理、贸易中心总经理、党委委员,厦门象屿股份有限公司党委书记、总经理、 董事长,厦门象屿集团党委副书记、总裁、董事等职,于2026年1月任厦门象屿集团党委书记、董事长。

本号唯一作者介绍:李海平,深圳海平创新知识服务有限公司创始人兼CEO,毕业于武汉理工大学交通运输专业、曾就职于华为技术、怡亚通供应链、金蝶软件、平安银行总行等国内业界知名企业,是国内为数不多的拥有横跨了商流、物流、资金流、信息流领域行业顶尖企业的履历、20多年的贸易供应链运营实战经验与理论总结提炼,是国内多家国企与上市公司的董事长总裁顾问。本号起号理由纯属个人兴趣爱好,喜欢分享个人从业经历经验、行业动态、热点讯息、行业前沿探索等,希望结交全天下海内外的行业有识之士,也欢迎朋友们到深圳做客,一起探讨中国供应链服务的未来发展,一起助力产业链供应链发展,为中国供应链服务行业发展出力。如需与海平老师交流、合作、业务洽谈等,可加微信sz_scm,务必备注:供应链交流。

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