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没满足就偷懒三天必更。
今天逛知乎热门有个问题：求职，面试完，HR问：你有没有什么问题问我的？
我相信职场中大家基本都遇到过。
那么究竟怎么回答才合适？有位剪短的回答我觉得非常好就搬过来了。
正文：
这个其实要看面试你是什么人
1.对应届生来说一面通常是级别低一些的人来面你，比如HR的助理这种
通常面试官参加工作的年限不是特别长，可以问一些日常工作上的体验，比如同事间的关系、公司加班、出差情况等等
2.如果是HR面显然要问得专业一点
比如公司对员工的职业规划，有无完善的晋升或者培训体系，福利待遇等等
3.如果是CEO这种级别的
问一下对行业的看法，如对行业的前景以及同行竞争的一些看法等等
4.如果是技术面
这个比较随意，问问公司如何在技术上帮助自己成长，或者自己入职3,5年如何快速提升自己的专业技术
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还是一样，发完文就上传资料，预计用时40分钟。
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