宝马计划全球裁员约 8000 人
据德国媒体 29 日报道，为应对电动汽车利润率下滑、美国关税壁垒及市场竞争加剧等多重挑战，德国汽车巨头宝马集团宣布，计划在 2027 年底前在全球范围内裁减约 8000 个岗位，以优化成本结构。
裁员方案细节与补偿机制
据悉，该项人员调整计划将于今年 10 月正式启动，持续至 2027 年底。宝马预计此次重组将产生约 10 亿欧元的一次性费用，主要用于向德国非生产岗位员工提供自愿离职补偿。该补偿方案仅限德国地区，由宝马董事会与工会劳资委员会历经六周谈判达成。预计最终被裁减的人员中，超过半数将来自德国本土。
研发成本削减是主要动因
德新社援引公司内部消息指出，裁员的核心原因之一是宝马近年来在新型电动车平台“新世代（Neue Klasse）”上投入了巨额研发资金。随着该平台研发阶段接近尾声，公司决定大幅削减包括人力在内的研发开支。因此，此次裁员将主要波及德国的研发中心及其他非生产性职能部门。
宝马官网数据显示，截至 2025 年底，其全球员工总数约为 15.45 万人，其中德国员工约 8.5 万人，占比超过全球总数的一半。
德国汽车制造业面临严峻考验
此次裁员事件再次折射出德国支柱产业——汽车制造业当前面临的严峻处境。法新社引用咨询公司安永（EY）的数据显示，去年德国工业企业累计裁员 12.4 万人，数量约为 2024 年的两倍，且裁员潮高度集中在汽车行业。