甘肃国际物流集团供应链公司：2026年上半年经营发展势头强劲

2026年上半年，供应链公司全面落实甘肃国际物流集团“谋改革、促发展”和“能力提升年”行动部署，聚焦贸易主业，统筹市场开拓、提质增效、风险防控、党建改革等重点工作，公司经营发展势头强劲、核心指标全线飘红：利润指标完成率162.27%，同比增长258.75%；外贸业务实现突破性增长，进出口贸易额超“双过半”目标153.9%，同比增幅250.76%，为全年稳增长、提质效筑牢坚实根基。

坚持多点布局、精准发力。黑色金属板块，与白银集团深化合作，在废铜、粗铜业务基础上，积极拓展水洗块煤、冶金焦新业务品类，丰富业务矩阵、拓宽盈利空间，上半年完成贸易额约5.1亿元。国际矿产品板块，依托秘鲁海外仓及驻外监管优势，持续做大银精矿采购发货规模，上半年海外仓发货量约2.7万吨；深化与金川集团合作规模，上半年供货量同比增长107.91%，海外供应链稳定性与市场话语权显著提升。国内矿产品板块，依托河南灵宝矿产品专用仓储库，创新构建采、储、配、供一体化运营模式，延伸金精矿产业链条，深挖产品附加值，上半年实现营业收入约9200万元，主业核心竞争力持续夯实。

公司始终坚持稳字当头、安全为先，把全流程风险管控贯穿经营发展全过程，构建事前预判、事中严控、事后复盘的闭环风控体系，做实合规管理“三道防线”职能，实现风控要求全覆盖、无死角；常态化开展业务、风控培训及专项练兵，4-6月联合路港物流公司开展“货权管理能力提升”专项活动，通过培训、笔试、面试立体化练兵，补齐管理短板、提升实操能力。此外，邀请律师开展法律合规、合同风险专项辅导，全员风控意识、合规履职能力全面提升，持续筑牢企业高质量发展安全屏障。

坚持以高质量党建引领高质量发展，上半年公司荣获甘肃省政府国资委“先进基层党组织”荣誉称号，获评合作企业“2025年度优秀供应商”；4名员工在第七届全国供应链大赛中斩获省级二等奖、三等奖，1人荣获集团公司“劳动模范”称号。纵深推进三项制度改革，市场化引进风控专业人才1名；落地“以岗定薪、凭绩取酬”的分配模式，拉开同岗位薪酬差距，充分激活队伍干事创业内生动力。

半程硕果催人进，乘势而上再攻坚。供应链公司将持续深耕主业拓增量、深化改革优机制、严守底线防风险、提质增效创一流，以决战姿态全力冲刺下半年各项任务目标，以实干实绩为集团公司高质量发展贡献力量。