
为紧扣总部高质量发展主线要求,推动转型升级,激发全员干事创业的内生动力,7月21日,中远海运物流供应链浙江区域公司与北方区域公司在嘉兴举行业务交流会。
会上,嘉兴外代总经理薛青作专题经验分享,详细介绍了公司发展历程、经营思路及典型项目案例。随后,北方区域公司各城市公司各分公司与嘉兴外代聚焦传统业务转型、客户深度开发、跨区域资源整合、内部制度体系搭建等共同关心的问题展开务实深入的探讨交流。
跨区域业务交流的初衷和目标,就是见贤思齐、互学互鉴。既看到对方的闪光点,更要反省自身存在的薄弱点。要正视发展背后的短板不足,保持清醒忧患意识。要坚信“态度决定一切”,始终保有“不满足”的创业初心。
双方要依托复合型人才培养体系,秉持“形成合力、互相借力、共同发力”的协同理念,在“延链扩圈”中深挖合作潜力,围绕产品共用、客户共拓、产业链共建、资源共享,构建双向赋能新格局;尽快建立跨区域项目团队和常态化对接机制,以项目、产品推介、海外协同等抓手,把协同共识切实转化为发展成果。
双方要以此次交流为契机,在思想破冰的基础上引领行动突围。一、提升认知站位,端正干事态度。把“态度先于能力”贯穿经营管理全过程,真正从思想根源上激发破局突围的内生动力。二、锻造复合能力,打造敏捷组织。加快培养懂业务、懂管理、懂市场的复合型人才队伍,全面提升市场反应速度和客户服务水平。三、坚持长期主义,深化客户经营。秉承“久久为功”的韧劲。推动客户关系从“单次业务合作”向“长期合作伙伴”转变。四、做到“四种不满足”,追求卓越业绩。不满足于现有市场地位、不满足于传统思维、不满足于单一业务、不满足于眼前成绩。坚持党建领航,共同在推进扩量提质、抓紧创新发展、推动链圈建设、铺建海外发展等工作中奋发作为。
浙江区域公司相关领导、嘉兴外代相关领导、各部门负责人;北方区域相关领导、各城市公司各分公司负责人;双方党群部负责人及相关人员参加了此次会议。


