7 月 25 日上午,达升物流股份有限公司 2026 年年中管理会议在达升中心召开。公司总部各部门及分公司核心管理人员共 40 人参会,总结上半年工作,部署下半年战略。
复盘总结:直面痛点,厘清路径
会上,各经营体负责人依次作上半年专项汇报。会议全面盘点阶段性经营成果,不避难点、直击痛点,深入剖析问题根源。针对业务推进难点、资源协同适配及流程优化等核心议题,参会人员展开充分研讨,在观点交锋中厘清解决路径,形成具可操作性的改进思路,并详细阐述了下半年重点工作安排。
战略指引:锚定方向,凝心聚力
总裁楼忠民作总结发言。他充分肯定了上半年的努力与成果,并结合宏观经济与行业趋势,对下半年经营环境进行深度研判。会上提出“协作、突破、降本增效、控风险”十一字工作要义,为下半年工作锚定核心方向:
强化团队协作
打破部门壁垒,打通协同堵点,凝聚全员合力。
勇于突破创新
突破固有思维与发展瓶颈,主动创新经营模式与方法。
深耕精细运营
全方位推进降本增效,提升运营质量。
严守风控底线
坚守经营与合规底线,筑牢企业高质量发展根基。
展望未来:应变求进,开拓新局
2026 年上半年,面对复杂多变的物流市场环境,达升物流凭借突出的韧性与运营能力,保持了稳健可持续的发展态势。展望下半年,公司将统一思想、坚定信心,以“协作、突破、降本增效、控风险”为行动指南,主动应变、积极求进。达升物流将以果敢决策带动经营突破,以坚决执行力保障战略落地,在不确定的市场中开拓确定性增长通道,推动公司发展迈上新台阶。
达升物流股份有限公司成立于 2001 年,是一家集海运、空运、拼箱、无船承运、项目物流、供应链管理等为一体的综合性国际物流企业。公司致力于打造 PLOUTO 可视化数字物流平台,提供中国至全球进出口物流综合服务,助力客户成为行业领导者。
达升物流官方网站:
https://www.headwin.com

