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浙江(温岭)人力资源服务产业园运营商二月和三月工作动态

浙江(温岭)人力资源服务产业园运营商二月和三月工作动态 杰特思哲咨询
2026-04-03
3



二月和三月

工作动态

前言

     2月和3月,温岭市人力资源服务产业园充分发挥平台枢纽作用,累计组织并参与各类活动22场。其中包括6场招聘会、9次园区接待、1场主题沙龙、1场HR培训会及5次精准走访。活动紧密围绕企业人才需求对接与园区服务优化等核心工作展开,持续为区域人力资源生态建设与产业高质量发展注入强劲动能。


2月25日-2月28日

2026年新春招聘会

     2月25日至28日温岭市人力资源产业园运营商杰特思哲公司深度参与"骐骥驰骋·迎风送岗"温岭市2026年新春招聘会,以专业服务搭建供需对接桥梁,为区域人才招引及产业发展赋能。活动现场,杰特思哲团队面向求职者提供"一对一"精细化服务:逐一详解岗位信息、职业发展通道及企业用工文化,结合求职者个人诉求与职业规划精准推荐匹配岗位,切实提升就业匹配效率;同时主动对接参会企业,全面摸排节后用工缺口、人才招聘标准及发展需求,定向输送适配人才资源,全力破解企业节后用工难题,助力企业顺利复工复产。


2月28日

客商拜访(一)

     2月28日上午,温岭市人力资源服务产业园迎来客商考察调研,园区运营负责人刘依与运营主管王婷婷全程陪同接待。交流会上,运营团队详细介绍了园区的功能布局、服务体系、资源优势及发展规划,就双方共同关注的合作方向与客商展开深入交流,充分听取了客商的合作建议与业务需求。


客商拜访(二)

     2月28日下午,客商莅临温岭市人力资源服务产业园考察调研,园区运营主管王婷婷尽心接待。本次接待活动不仅让来访客商对园区的运营模式与服务能力有了更直观、全面的了解,也为后续双方优势互补、开展多领域深度合作创造了有利条件。


3月4日

客商拜访

     3月4日,温岭市人力资源服务产业园接待客商考察团,园区运营负责人刘依陪同调研。园区方详细介绍了产业园功能布局、服务体系、资源优势及发展规划,并与客商深入交流,听取合作建议与业务需求。


3月10日

客商拜访

     3月10日,温岭市人力资源服务产业园迎来了一批重要的客商考察团。为展示园区的专业形象与服务水准,园区运营负责人刘依与运营主管王婷婷作为核心接待人员,全程陪同客商一行参观了园区的各个功能区。客商负责人详细阐述了公司的发展历程和发展规划。此次洽谈充分展示了产业园的平台价值与资源整合能力,为双方未来合作奠定了良好基础。


3月11日

客商拜访

     3月11日上午,温岭市人力资源服务产业园迎来客商考察调研,园区运营主管王婷婷就园区的整体情况、工作动态作出概述。客商负责人则就公司发展历程、主营业务进行了阐述。通过本次交流,双方对业务协同方向进行了具体探讨,并就初步合作内容交换了意见。

2026“智汇台州”全国高校巡回招聘河南周郑州大学站

     3月11日下午,2026“智汇台州”全国高校巡回招聘河南周活动在郑州大学中心体育馆正式启动。河南省43所高校相关负责人及学生代表,以及台州市委人才办、台州市人力社保局、台州市农业农村局、台州市科技局和各县(市、区)人社部门相关负责人,台州127家企事业单位代表参加活动。

     招聘会现场,台州企事业单位携3000多个优质岗位亮相,涵盖精密制造、生物医药、信息技术、新能源、新材料等重点产业和乡村振兴相关岗位。温岭市人力资源产业园积极发挥平台职能,主动参与招聘活动,通过实地考察与学习,深入调研市场前沿的用工趋势与企业人才需求,旨在精准把握行业动态,为后续优化园区服务、促进人力资源高效配置奠定坚实基础。


3月13日

客商拜访

     3月13日,温岭市人力资源服务产业园迎来客商考察调研,园区运营负责人刘依与运营主管王婷婷接待到访客商代表。王主管从园区的战略定位、功能规划、品牌活动等方面进行了整体介绍。来访企业负责人也介绍了公司的发展脉络、主营业务板块。双方围绕相关议题展开探讨,并就后续合作方向达成初步共识。


3月17日

调研交流会现场

     3月17日,扬州市江都区政协党组成员王友林、人社局局长黄景禧等一行领导莅临温岭市人力资源服务产业园调研指导,温岭市政协副主席叶旭艳、社法委主任莫朝晖及园区运营负责人刘依全程陪同。

     双方在交流中不仅探讨了行业现状,更就两地人才工作的协同发展进行了深入对接。此次访问有效促进了两地人力资源领域的互学互鉴,为两地后续搭建合作桥梁、深化交流协作奠定了良好基础。


3月19日

     3月19日下午,中国联合网络通信有限公司台州市分公司总经理王振华、温岭分公司总经理蔡剑锋等一行莅临温岭市人力资源服务产业园参观交流,产业园运营负责人刘依负责接待。


     此次参观交流,进一步加深了台州联通与温岭市人力资源服务产业园在人力资源服务、数字化领域的相互了解,为两地后续搭建资源共享、深化合作的桥梁奠定了坚实基础。


3月20日

沙龙活动现场

     3月20日,由温岭市人力资源和社会保障局指导,温岭市人力资源服务产业园主办的《合规用工・风险前置——企业员工劳动纠纷预防与应对实战沙龙》活动在产业园顺利举行。

     此次沙龙邀请了浙江尚星熠律师事务所执业律师、原台州市律协劳动与社会保障法专业委员会委员吴炜担任主讲嘉宾,20余家温岭企业HR经理共同参与。

     本次沙龙内容充实、针对性强,获得了参会企业的一致好评,有效提升了企业规范用工意识和劳动争议风险防控能力,为进一步构建和谐劳动关系奠定了坚实基础。


3月16日-3月20日

     温岭市人力资源服务产业园负责人刘依带领走访小组,深入3家企业开展实地走访调研,与企业负责人、人事代表面对面交流,倾听企业发展诉求,为企业排忧解难。

01

温岭市慧荣机械有限公司

     交流聚焦企业用工招聘、校企合作、实习管理及风险防控等实务,重点剖析中小企业技术岗人才“招培留”困境。依托园区平台资源,精准对接需求,为企业破解技能型人才难题、规范用工管理提供切实可行的思路与支撑。

02

浙江新富凌电气股份有限公司

     针对新富凌电气的培训需求,工作人员现场沟通初步方案并邀其入群,搭建常态化沟通平台。后续产业园将整合资源,定制HR培训并对接校企合作、风控指导等服务,切实为企业纾困。

03

浙江宇嘉新能源科技股份有限公司

     走访中,工作人员与企业负责人深入交流,详细了解生产经营、用工需求及人资管理现状,重点围绕招聘留才、社保规范、技能培训等关切问题展开沟通,并认真记录企业痛点与诉求。


3月21日

2026苏州春季招聘大会现场

     招聘会紧扣苏州制造业“1030”、服务业“1840”产业体系、苏州搭建大型综合就业双选平台、线上推出超10万个优质岗位、现场1100多家优质用人单位参会、提供超3.3万个招聘岗位、超5000个见习实习岗位、全国超百所高校组团来苏州对接、吸引5万名青年人才现场参会、推动青年人才与苏州“双向奔赴”。

     温岭市人力资源服务产业园运营商——杰特思哲人才科技集团,组织园区相关工作人员赴苏州,深度参与招聘大会。本次活动不仅是杰特思哲展示自身实力、链接长三角优质人才资源的重要契机,更是园区团队一次宝贵的实战学习与能力提升之旅。


3月25日

HR进阶培训会现场

     3月25日,由温岭市人力资源和社会保障局指导,温岭市人力资源服务产业园、苏州杰特思哲企业管理有限公司主办,杰特思哲园区管理服务(台州)有限公司承办的《赋能招聘・筑梦人才——温岭市人力资源服务产业园HR进阶培训会》专题讲座在温岭市人力资源服务产业园顺利举行。

     此次讲座邀请资深人力资源管理专家罗林锋教授担任主讲嘉宾。新界泵业(浙江)有限公司、富岭科技股份有限公司、鑫磊压缩机股份有限公司、绿驹车业有限公司等20余位企业HR高管共同参与。

     罗教授深入剖析了人才画像定位、全流程管理及试用期流失等招聘难点,解读行业新趋势,为企业完善引才制度、降低招聘风险提供了切实可行的实操指引。


3月23日-3月27日

     温岭市人力资源服务产业园走访 2 家本地企业,深入企业生产一线、对接企业发展需求,以务实举措架起政企沟通桥梁,以精准服务助力制造业企业稳健发展,切实发挥园区人力资源服务枢纽作用,为温岭制造业高质量发展注入人社力量。

01

进发轴承有限公司

    进发轴承人事总监叶总称人员饱和,招聘依赖线上线下渠道,但另需高层次技术人才及轴承专业大学生。产业园将搭建交流平台,邀企业参与活动,与人才、资源面对面沟通,共寻破局思路。

02

浙江迈特工具制造有限公司

     企业表示其自动化升级面临技术工种知识更新快、培养周期长的挑战。人事经理王总指出,工艺工程总监、项目经理等核心岗位招聘难。外地人才对温岭认知不足、江浙沪本地人才跨区域流动意愿低,部分岗位招聘周期长达一年,制约企业发展。

结语

     春潮起,动能足。温岭市人力资源服务产业园锚定“人力资源服务枢纽”定位,提速市场开拓,释放平台资源集聚效能。通过深耕招聘服务季、精准匹配企业用工、链接优质合作资源、深化跨区域交流、落地高品质主题活动,园区运营服务能力与精度双升,畅通政企对接、强化区域协作、提升人才匹配效率,为全年工作高质量开局筑牢根基。

赋能产业,智汇温岭!中国人才交流协会和上海市静安区人力资源和社会保障局相关领导深度调研浙江(温岭)人力资源服务产业园
浙江省人社厅领导和台州市人社局领导莅临温岭市人力资源服务产业园开展调研交流工作

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关于我们

特思哲公司(J&S Consulting)成立于2016年,是一家专注于创业孵化和产业发展的高端运营服务公司。公司以人力资源服务产业园区的运营服务为基础,以产业资源导入与产业发展服务为核心竞争力。遵循“要素聚集、产业兴园、创新赋能、落地发展”的科学节奏,实现“人才链、产业链、科技链、金融链、创新链、区块链”多链融合,以及“政金产学研”多要素赋能,全力助推城市经济发展,成为政府最值得信赖的双招双引合作伙伴


杰特思哲公司凭借卓越的运营服务,赢得了社会各界的广泛赞誉,并获得了行业专业机构的高度评价。其主要荣誉涵盖:上海人才服务行业协会100强企业、亚太人力资源优秀创新企业、政府采购优秀供应商、中国驰名商标、中国驰名品牌、AAA级质量服务诚信单位、AAA级中国人力资源行业诚信单位、AAA诚信经营示范单位、AAA级诚信供应商等多项殊荣。


目前,杰特思哲(J&S Consulting)人才科技集团设有上海和苏州双总部,并在深圳、南京、杭州、邯郸、绍兴、扬州、长沙、青岛、台州、嘉兴等地拥有12家自营子公司,以及投资孵化企业和合伙制企业。

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国内领先的专注于招聘力提升的高端咨询公司。专注于猎头公司组织结构的搭建、业务流程的优化、内部培训体系的建立、猎头顾问专业技能提升等落地服务,以及为外包、派遣为主营业务的传统人力资源服务企业向中高端招聘业务升级和转型提供咨询、培训、辅导服务。
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