随着“一带一路”倡议深入推进及RCEP持续赋能,印尼作为东盟最大经济体,日益成为中资企业出海东南亚的战略高地。6月30日下午,由华商主办的“印尼投资环境及法律合规风险”专题分享会在25楼国际中心圆满举行。本次活动由华商(印尼)律师事务所主任、美国俄亥俄州立大学法学博士邓明月律师主讲,围绕印尼营商扶持政策、中资企业印尼投资落地流程、出海常见法律合规风险三大核心内容展开实务拆解,为从事跨境投资、涉外法律服务的律师提供东南亚出海实操指引,吸引所内众多律师线上线下同步参与交流。
政策利好持续释放,外资准入门槛显著降低
邓明月律师首先对印尼的最新外商投资环境进行了全面解读。她指出,印尼近年来持续优化外资政策,成效显著。根据2025年生效的新规,外资公司最低实缴资本已由100亿印尼盾大幅降至25亿印尼盾,一般性投资项目的审批时限缩短至14个工作日,优先投资行业范围扩大至245个,符合条件的企业还可享受企业所得税减免等税收激励措施。与此同时,OSS在线审批系统实现了公司注册与各类许可申领的一站式办理,行政效率显著提升,为外资进入印尼市场提供了极大便利。
直面合规痛点,系统拆解落地实操难题
针对部分中资企业关注的股权代持问题,邓律师给予了明确的风险警示。她强调,印尼《投资法》第33条明确规定,以规避外资准入限制为目的的代持协议依法无效,实际出资人难以获得法律保护。邓律师建议企业采用合规的PT PMA(外商投资有限责任公司)架构或其他替代方案实现商业目的,切勿抱有侥幸心理。
在劳动用工板块,邓律师系统梳理了外籍员工使用计划审批、工作签证办理及社保缴纳等法定程序,并结合典型实务案例,重点提示了印尼劳动法对解雇程序的严格证据要求。她指出,定期进行绩效评估记录、出具连续书面警告以及具备法定解雇事由三者缺一不可,任一环节不合规均可能导致解雇行为被认定无效,并面临高额赔偿风险。
前瞻性风险预警
针对跨国商业合同的签署,邓律师建议企业务必在合同中明确约定适用法律、仲裁机构及仲裁地,并在签约前严格核查签约方的授权委托文件,从源头上防范跨境交易的法律漏洞。
作为国内较早布局东南亚法律服务市场的律所之一,华商已与印尼多家本土律所达成深度合作,并正式设立华商印尼分所,深耕当地法律服务,着力建设一支专业能力过硬、服务响应高效的本土律师团队。依托境内外一体化服务网络,华商致力于为中印两国投资经营企业提供优质、高效、贴合本土化实际的法律服务,持续搭建坚实可靠的经贸与法律合作桥梁,助力两国企业在国际化发展道路上开拓更广阔的空间。

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