向新而行 赋能成长
为加快推进公司数字化转型，全面提升员工AI应用能力，今年以来，交控信息公司紧扣“内强外拓 向新而行”发展导向，全面拥抱AI技术，持续推动全员数字化转型走深走实。
深耕学习阵地
前期，公司已举办“AI赋能智慧办公”劳动竞赛，组织开展两期“AI提效专项培训”，内容涵盖大模型核心技术及AI实操应用，为全员AI能力进阶筑牢基础，有效激发了全员“学AI、用AI、践AI”的热情。
专家赋能提质
为进一步巩固培训与竞赛成果，做好全员AI实战铺垫，近日，公司特邀科大讯飞技术专家开展第三期赛前技术交流活动，为即将举办的“智驭AI·创新提效——AI智能体软件开发实战”竞赛做冲刺准备。
专家结合行业新趋势，针对性破解会话中断、上下文丢失、研发断层等高频痛点，明确了队内岗位分工、协同流程、代码审批规范及统一技术术语台账。同时，普及了AI自动化分层测试、老旧项目轻量化改造、AI分岗协同攻坚等前沿技巧，全面打通AI技术与业务实操的衔接，助力全员AI应用能力向新提级。
聚力实战落地
培训会后，参会人员聚焦AI编程全流程实操，实需求，系统拆解了代码编写、调试优化、协同开发、测试部署四类标准化实操模式，精准适配赛事各环节。
至此，公司已完成“竞赛引领+两期专项培训+一期外部专家赋能”的全链条铺垫，赛前准备全面就绪。
下一步，公司将正式启动实战竞赛，推动全员AI应用落地见效，加快技术成果转化，助力公司迈向智能化发展新阶段。
撰稿： 综 合
编辑： 周虹艳
