六月，又是毕业季。
2025年，全国律师人数历史性突破83万，而法学专业却连续多年被亮起就业红牌。
一边是每年数十万法学毕业生涌入就业市场，一边是AI以席卷之势革新法律服务——在这个被誉为“律师行业最好也最坏的时代”，年轻的法律人，是否正在经历一场前所未有的身份焦虑？
“学了四年法律，发现AI比我更懂法条，怎么办？” “法考过了，人生没过”道出了许多法学生的心声。那些曾经需要熬无数个深夜才能练就的基本功，正在被算法以更低的成本、更高的效率替代。
“毕业即失业”不只是一句调侃。当AI能够完成法条检索、合同起草、文书生成等标准化工作，那些曾被视为专业壁垒的技能，正以肉眼可见的速度被技术平权。青年律师面对的，不仅是案源竞争、晋升压力，更是一种深层的职业价值追问：AI 时代，我的未来在哪里？
一位刚执业的年轻律师私下坦言：“我花三年时间通过法考，又用两年积累实务经验，可现在客户更愿意为‘AI+律师’的组合买单——我仿佛直接成了一个可被替代的插件。”
焦虑是真实的。迷茫是普遍的。
不安全感，是这个时代年轻法律人的集体情绪。
焦虑之下，许多法律毕业生——集体看向了同一个方向
每年数十万法学毕业生涌入就业市场，而大家的选择却惊人地趋同：考公。
这不是偶然。在“稳定压倒一切”的集体心理下，公务员岗位成了法学生眼中最不会出错的选项——编制内、社会地位高、职业风险低。但门内的竞争早已不是“稳定”，而是另一场更隐蔽的内卷。据公开数据，部分热门岗位报录比已突破300:1，“上岸”本身正在成为一场需要运气与资源加持的豪赌。
对不确定性的恐惧是真实的，但它们也在无形中收窄了年轻人的视野，让法律职业被简化成一条单行道。
但法律人的出路，从来不止一条。
法务、律所、法律科技、合规、知识产权、争议解决、法律传媒、法律教育、跨境法律服务、AI训练师、法律产品经理……当AI正在重塑整个法律服务生态，一些过去“非主流”的赛道正在快速生长，而最先看见它们的人，往往正是那些敢于跳出“考公=最优解”思维定式的人。
一位从大所转型法律科技产品的90后曾说：“我花了两年才意识到，我的法律训练赋予我的不是'只能做律师'的枷锁，而是理解规则、拆解复杂问题、在多方利益间寻找平衡点的底层能力——这些能力，在任何一个需要'秩序与逻辑'的行业都有价值。”
问题是：谁告诉过他们这些选项？
法学院仍在为传统法律职业输送人才，而市场已经分化多样了。当AI可以完成80%的标准化法律工作，法律毕业生无论考公与否，都将面临价值重估。
真正需要被讨论的，不是“考公香不香”，而是：在AI重构职业版图的前夜，法律人是否具备“看见新赛道”的认知能力，以及"踏入无人区"的勇气？
穿越时空，洞悉法律人的"传统与未来"
作为法律人，我们正身处一个极其撕裂的时空。
一方面，法律服务的“标准化”部分正在加速被AI吞噬。法条检索、合同模板、尽职调查清单——这些曾经构建律师专业壁垒的硬技能，正在变成人人可得的SaaS工具。年轻律师还没来得及在重复性劳动中积累“肌肉记忆”，就发现肌肉本身已经不需要了。
另一方面，诉讼策略、商业谈判、客户信任、复杂交易的架构设计——这些依赖“人”的底层价值，真的永远安全吗？当更大算法、更大数据、更加智能的智能体开始理解商业逻辑、预测裁判倾向、甚至模拟谈判策略，法律人的不可替代性究竟在哪里？
这不是一个遥远的命题。这是每一个正在投简历的法学生、每一个在工位上改合同的实习律师、每一个在深夜怀疑选错行的青年法务，每天都在面对的生存疑问。
但历史从不是线性发展的。
1980年代，中国律师仅有212人。这条激荡40年的增长曲线——从“国家法律工作者”到“为社会提供法律服务的执业人员”，从体制内的“干部”到市场经济中的“专业服务业”，律师行业的每一次跃迁，都伴随着技术变革与制度重构的阵痛。
那些曾在每次行业剧变中存活下来并活得很好的人，往往不是最会背法条的，而是最先看清浪潮方向的。
本期「律途对话·AI时代」第10期，我们邀请三位站在不同坐标上的法律人，共同拆解这个时代命题：
刘桂明 老师——见证中国律师行业40年变迁的"法律媒体人"。他先后掌舵《中国律师》《民主与法制》等权威期刊各逾11年，创办"桂客留言""桂客学院"等行业标杆平台。他不是律师，却比很多律师更懂这个行业的周期与密码。他将带来"一个媒体人眼中的律师江湖"：从212到83万，这条增长曲线背后，藏着怎样的行业发展规律与青年律师的成长密码？
巨莹博 律师——北京策略律师事务所执行主任，"金融+管理+法律"融合背景的跨界律师。从建筑央企总部到金融投资平台，再到律所管理者，她是"法商共生"理念的践行者。在"考公、法务、律所、法律科技"的多元出路中，她将分享青年法律人如何跳出"内卷"，找到AI时代的差异化赛道。
贺倩明 博士——深圳得理科技有限公司创始人、建纬（深圳）律师事务所高级合伙人、主任。从公司法务、律所主任到法律AI创业者，他是不断与时代俱进的前行者。当AI让年轻律师有机会直接参与高风险事务，他将从法律科技创业者的实战视角，分享法律AI赛道给年轻法律人带来的全新职业可能。
6月17日 周三 19:00
「律途对话·AI时代」第10期
一场关于法律人"传统与未来"的深度对话
【这场直播，我们要聊什么？】
这不是一场带你贩卖焦虑的直播，而是一次"看清焦虑、看清方向"的对话。
我们将围绕六个核心议题展开：
❶ 40年·从212到83万：一个媒体人眼中的律师江湖——每次行业变迁的转折与迭代是什么？我们如何从中看见并运用于当下
❷ AI来了，法律人真的会被淘汰吗？ 未来“饭碗”长什么样？ 底层价值的护城河在哪里？
❸ 毕业季·法学红牌专业下的就业突围：年均数十万法学毕业生，如何找到AI时代的差异化赛道？
❹ 青年律师的职业生存法则：面对生存与晋升的现实困境，游戏开局，新生代律师如何具体来破局？
❺ AI新经济：法律人如何"抢跑"新兴赛道：在AI催生的新兴法律领域，如何从"跟随者"变为"定义者"？
❻ 从律师到AI创业者：跨界之路与法律科技新机遇——法律AI赛道带来了哪些全新的职业可能？
“你焦虑的，正是我们在讨论的。 你迷茫的，正是我们正要回答的。”
🎁专属福利：
「得理法搜」AI月度超会抽不停
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本次直播特别鸣谢：桂客学院、北京策略律师事务所
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深圳得理科技有限公司由国内顶级法律团队和AI团队联合发起，致力于成为全球领先的法律产业数字化、智能化服务商。目前公司已拥有18项发明专利，累计发表上百篇权威学术论文，收获国际法律AI大赛等多项比赛奖项和行业荣誉。
以其自研得理法律大模型为基础，得理科技研发了「得理律助」和「得理法搜」两条主要产品线，以小理AI和小理智能体为核心组件，为法律人、企业及个人提供一揽子法律+AI解决方案。
