会员动态丨理事单位：金蝶灵基亮相中山，AI原生驱动，中国智造跃升

近日，以“AI+管理 成就不凡”为主题的2026创见者AI焕新升级研讨会在中山圆满举办。本次活动由金蝶软件中山分公司主办，研讨会聚焦AI技术趋势、数字化转型政策解读与标杆企业实战经验分享，旨在助力中山制造企业破解转型困局，共同探讨AI赋能制造业数智跃升的实战路径。

中国信息通信研究院研究员邹尤力在会上对中山市中小企业数字化转型城市试点政策进行了权威解读，围绕补贴标准、项目备案、验收流程及专项资金申报要点作了详细宣贯，为企业用好政策红利提供了明确指引。中山作为国家、省中小企业数字化转型城市试点，政策支持力度大、覆盖范围广，涵盖生产、经营、供应链等多领域，适配不同规模、不同阶段企业，专项资金支持有效降低了企业转型成本，让企业转得起、转得好。

金蝶中国星空领域解决方案部总监吴涛带来主题分享《时间的朋友：AI时代的企业进化》。企业面对的不仅是技术变革，更是如何构建持续进化能力的深层思考。他剖析了剖析了AI在企业场景中转化为生产力的关键要素，介绍了金蝶企业AI操作系统“灵基（Lingee）”——依托AI原生技术，集成智能体开发、编排、运行、治理全能力，支持对话、工作、开发三大应用模式，灵基帮助企业打造系统级智能，赋能每位员工成为超级个体，打开企业成长新空间。灵基并非对金蝶原有云ERP、EBC产品的替代，每个AI都是企业时间的朋友，越早拥抱变革、持续进化，越能在智能化浪潮中行稳致远。

金蝶星空领域解决方案部总监 吴涛

在效率被无限放大的AI时代，企业真正的核心竞争力是什么？云之家顾问吴开春老师带来《金蝶AI原生协同办公平台》主题分享。他指出，AI原生时代的竞争，不是比谁买了更好的模型，而是比谁更快建立人与Agent协同作战的组织能力。

金蝶云之家顾问 吴开春

金蝶中山分公司营销总监李昊围绕“聚力客户成长 共赴AI新程“，发布了升级优惠方案，为大家解读产品升级路径、数据安全保障方案。他强调，在AI原生时代，企业系统升级已不再是“锦上添花”，而是关乎管理效能与竞争力的战略选择——从传统ERP到企业级AI平台，不仅是技术架构的跃迁，更是企业管理能力的系统性升级。此次推出的专享优惠方案涵盖产品迁移、数据安全保障、专业团队支撑等全方位服务，旨在降低企业升级门槛，助力客户以更低成本、更高效率迈入AI数智化新时代，支撑企业应用及数据快速、稳定地升级，全面保障企业快速实现平滑升级到最新版本，实现真正的降本增效与价值增长。

金蝶中山分公司营销总监 李昊

中顺洁柔纸业股份有限公司 CIO 杨森林带来《AI+数智 驱动企业业绩增长之道》分享。他指出，在如今这个缩量时代，随着企业大面积裁员和岗位削减，面临的挑战是极其严峻的，大多数企业的增长陷入停滞甚至负增长，因此，我们必须思考如何利用技术来破局，不做数字化转型无法活下来。当前企业都在追求降本增效的时代，如何通过算法驱动，利用数字技术实现这一目标成为关键 。中顺洁柔和金蝶的合作已经持续了十几年，2025年是我们企业转型大步向前的一年，我们通过将数字化+AI与线下业务的有效结合，中顺洁柔年度利润同比增长312%；只有真正实现了利润增长的数字化才是有价值的，尤其是在当前经济环境下，企业生存面临巨大压力，企业如何提高效率，降低成本，最终实现盈利增长。同时，杨森林特别强调：转型中最大的挑战不是技术，而是组织力问题；数字化变革其实也是企业的变革，更是关于人的变革，要打通业务、财务与管理层的思维。

中顺洁柔纸业股份有限公司CIO 杨森林

中山多斯达卫浴有限公司CIO罗国荣分享了企业的数字化转型实战经验。多斯达卫浴成立于2006年9月，主要生产淋浴房等卫浴产品，主销美国、欧洲。罗国荣介绍，多斯达与金蝶结缘十余年，从K/3系统升级到金蝶AI星空，信息系统逐步完善，逐步建立起一体化管理平台。在推进策略上，多斯达采取“小步快跑”的迭代思路——不追求一步到位的大规模重构，而是每年聚焦一个优化方向，持续打磨、稳步升级。企业持续迭代优化，逐步实现了供应商协同、条码优化升级。目前，企业全部核心业务环节数据全部整合至同一平台，实现了全链路实时共享、流程化与标准化管理。罗国荣特别强调了ERP选型心得：“服务商团队实力至关重要。以人为本、长期主义才能做到项目不断迭代，持续更新优化。”。

中山多斯达卫浴有限公司CIO 罗国荣

AI正以前所未有的力量重塑管理范式、重构产业格局。本次研讨会从政策解读、技术趋势到标杆实战，为中山制造企业呈现了一条清晰的AI数智化升级路径。未来，金蝶将始终秉持初心，以全栈AI产品体系为支撑，以成熟的行业实践为根基，以开放共赢的生态为依托，携手万千企业，以AI赋能管理，以创新驱动增长，迈向AI+管理新世界。