如果要用一句话形容最近洁丽雅的处境
那就是:成也流量,败也流量
作为一家卖了40年毛巾的老牌国货
洁丽雅过去半年多一直是短视频平台上的“顶流”
这都要归功于企三代“毛巾少爷”——石展承
他拍的《毛巾帝国》短剧
“豪门内斗”、“废柴少爷对抗腹黑二叔”系列
剧情抓马,演技到位
全网播放量破亿,顺带把自家毛巾卖断了货
然而在洁丽雅刚刚办完40周年庆之后
一场关于“家族内斗”的巨浪,突然袭来
网友们扒出了洁丽雅背后复杂的股权结构:
那个在短剧里受尽委屈的“嫡长孙”石展承
在现实的公司股权里
好像确实也没捞着什么太大的便宜
△图源:小红书 摸鱼小马喽
说好的长孙继承、子承父业呢?
这背后到底是一笔怎么样的“经济账”?
事件背景:一张合影引爆豪门恩怨,嫡长孙成边缘人
2026年5月,浙江老牌家纺企业洁丽雅举办40周年庆典,一张家族核心成员合影流出,瞬间引爆全网,把“毛巾少爷”石展承和他背后错综复杂的石家推向舆论风口浪尖。
洁丽雅的前身是1986年诸暨县的一家小毛巾厂,创始人石昌佳靠着敢闯敢拼的劲头,把小厂子做成了年营收超40亿、品牌价值443亿的家纺龙头,连续13年拿下行业第一,妥妥的“毛巾帝国”。外界一直以为,按照传统规矩,石昌佳的嫡长孙石展承(长子石磊之子)是名正言顺的接班人,毕竟“嫡长孙”在家族观念里,就是天生的家业继承人。
可庆典合影和后续扒出的家族关系,彻底打破了这个幻想。照片里,石展承孤零零站在角落,而核心位置站着他的二叔石晶、后奶奶章晓梅,还有父亲石磊和继母章晓燕。复杂关系的背后,是赤裸裸的权力和利益洗牌。如今洁丽雅的实权,牢牢握在二叔石晶手里——他是公司法定代表人、总经理兼实际控制人;父亲石磊虽挂着董事长头衔,只负责对外形象;而嫡长孙石展承,在公司没有任何正式职务,成了彻头彻尾的“边缘人”。
2024年石展承自编自导自演短剧《毛巾帝国》,自嘲是“忙碌的爷、领奖的爸、反派的叔和闲置的我”,半真半假的豪门剧情引爆全网,播放量破2亿,他也成了坐拥百万粉丝的网红“毛巾少爷”。但流量再火,也改变不了他在家族股权和实权上的弱势地位,网友热议:明明是嫡长孙,为啥继承份额被摊薄,连话语权都没有?
持股比例与结构拆解:层层嵌套,
嫡长孙份额被“三重摊薄”
看懂洁丽雅的股权结构,就明白石展承的继承份额是怎么被一步步摊薄的。核心逻辑就一句话:股权层层嵌套、家族成员拆分、实权与股权绑定,嫡长孙身上的份额被层层拆解。
洁丽雅的核心运营主体是“洁丽雅家居股份有限公司”,注册资本1.2亿元。工商信息显示:
董事长:石磊(石展承父亲,创始人长子),只负责对外战略和形象,在核心控股平台浙江丹德投资中未直接持股;
法定代表人/总经理/实控人:石晶(石展承二叔,创始人次子),手握经营决策权,是真正的“话事人”。
△图源:微博洁丽雅
洁丽雅家居的第一大股东是“浙江新越丝路投资管理有限公司”,持股69.38%,而这家公司又由“浙江丹德投资管理有限公司”100%控股——丹德投资才是石家真正的股权“蓄水池”。
丹德投资的股东全是石家人,持股比例一目了然:
石晶(二叔):42.04%(绝对第一大股东,实控人);
石展承(嫡长孙):17.32%;
石展琰、石展铄(石展承弟弟妹妹):各17.32%;
石丹(家族其他成员):6%。
别以为17.32%是石展承的最终份额,股权要层层穿透才算数:
丹德投资持有新越丝路100%股权;
新越丝路持有洁丽雅家居69.38%股权;
石展承持有丹德投资17.32%股权。
穿透后,石展承在洁丽雅家居的实际收益股份
=17.32%×69.38%≈12%;
而二叔石晶的实际收益股份
=42.04%×69.38%≈29%,
是石展承的2倍多。
更扎心的是:石展承没有任何实权。他不在公司任职,不参与经营决策,股权只是“分红凭证”;而二叔石晶不仅持股多,还手握经营权,能决定公司利润分配、资产投入,相当于拿着大头股份,还管着钱袋子。
再婚重组,家族成员翻倍:创始人离婚再婚,多了二叔一脉;父亲离婚再婚,多了两个弟弟妹妹,继承人从“单线”变“多线”,份额自然拆分。后因为家族内部的股权分配和权力交接都向二叔倾斜,嫡长孙成了“外人”。
重能力、轻嫡长:根据资料显示,二叔石晶是北大+英国曼彻斯特大学双学历,25岁就当总裁,把电商业务从2亿做到40亿;而石展承是艺术传媒专业,擅长做内容,家族选择“能力强的人掌权”,传统嫡长观念靠边站。
△图源:小红书可爱女神罗文姬
总结下来:石展承的继承份额被摊薄,不是某一个人的算计,而是再婚家庭的成员扩张、股权架构的层层嵌套、实权与股权的绑定三重因素叠加的结果,把“嫡长孙”的天然优势,彻底稀释掉了。
第三部分:前车之鉴——那些被“家族内斗”掏空的中国企业
洁丽雅这事儿之所以能引起这么大的轰动,是因为它戳中了很多中国人的痛点——“钱”和“情”掰扯不清。在中国商业史上,因为家族关系复杂、股权分配不均而导致品牌衰落的例子,那是比比皆是。
就在2026年年初,另一个老牌国货双星闹出了更大的动静。84岁的创始人汪海,竟然登报发表声明,要跟自己的亲儿子汪军、儿媳妇徐英断绝关系。
事情的根子也在股权上。儿媳妇徐英通过控股公司,成了双星名人的第一大股东(持股近70%),实际上把老爷子给架空了。老爷子汪海气得够呛,指控儿媳妇和儿子“抢公章”、“逼宫”,甚至说自己的工资卡都被冻结了,得借钱过日子。
你看看,连一代“鞋王”都落得个晚景凄凉、父子对簿公堂的地步。这就是家族企业权力交接不当的典型恶果。同样是创始人想搞“现代化管理”,结果搞来搞去搞成了“家庭解体”。
虽然这不是代际之争,但也极具参考价值。2021年丽人丽妆的老板娘直接在微博上喊话老公(老板),上演了一出“寻夫记”,爆出了各种狗血内幕。
结果就是,上市公司股价连续大跌,市值蒸发了几十个亿。这说明了什么?说明资本市场和消费者最怕这种家庭内耗。 一旦大家觉得你这个企业内部在为了分家产打架、互相算计,谁还信你们家的毛巾质量能有多好?谁还敢买你家的股票?
这些案例放在一起,揭示了一个残酷的真相:家族企业如果不在“分钱”和“分权”上建立清晰的规则,所谓的亲情在巨大的利益面前,往往脆弱得像一张窗户纸,一捅就破。洁丽雅现在的状况虽然还没走到双星那一步,但那张全家福的站位,那个17.32%的持股比例,已经像一根刺一样,扎进了消费者和员工的心里。
第四部分:相关分析——没有“规矩”的豪门,哪来体面的继承?
看了洁丽雅这一地鸡毛,咱们得好好想想,“毛巾少爷”石展承持有的份额,到底是怎么被摊薄的?难道真的全是“腹黑二叔”的算计吗?
恐怕没那么简单。
第一,所谓的“继承”,在资本面前,拼的不是长幼,而是能力。
咱们得承认一个扎心的现实:
石晶(二叔)确实是目前看来最能打的那一个。北大毕业,二十多岁就出任总裁,把洁丽雅的线上销售从2个亿干到了40个亿。
反观石展承,虽然拍短剧是一把好手,堪称网红,但在企业经营管理的硬实力上,显然还没能证明自己能扛起这艘大船。对于家族里的其他股东和元老来说,大家是要吃饭的。如果让一个只会拍段子的“网红”来掌权,万一哪天过气了怎么办?所以,这17.32%的股权,更像是家族给他的“零花钱”:你可以玩流量,你可以当网红,但你千万别碰公司的核心决策权。
第二,人丁兴旺是把“双刃剑”。
洁丽雅的三代继承人里,除了石展承,还有石展琰、石展铄。正所谓“僧多粥少”。如果家族想要维持“团结”的表面,就不能让石展承一个人独占大头。为了平衡第三代内部的矛盾,必须把股份平摊。这种“平摊”看似公平,实际上是一种制衡。石展承的股份,其实是被他的长辈和兄弟姐妹“摊薄”的。
第三,流量营销的反噬——戏演多了,自己都信了。
这次风波主要推手,其实就是石展承自己拍的那部《毛巾帝国》。他为了博取眼球,给自己立了一个“受迫害、被流放”的惨兮兮人设。结果这个人设立得太成功了,以至于当大家在现实中看到他不是C位时,逆反心理和同情心瞬间爆发。但这种爆发带来的不是同情,而是对家族矛盾的深挖。
洁丽雅的这场风波,与其说是“嫡长孙”的继承权被摊薄,不如说是一个传统的家族企业在向现代企业制度转型过程中,必然经历的“刮骨疗毒”。不管是豪门还是小家,传承要提前规划,别迷信“嫡长”,能力和规则更重要,只有用清晰的规则、合理的股权架构、明确的权力分配,才能避免家族内耗,守住打拼下来的家业。
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