自“三聚焦三提升”三支队伍建设工作开展以来，延化联合二车间立足装置生产运行实际，锚定职工技能提升核心任务，推动队伍建设各项举措转化为现场实效。
该车间聚焦催化剂精准配置、环管反应器温控、闪蒸罐与干燥罐料位调节等关键操作工序，将操作规程细化形成“手指口述”标准操作流程，助力职工固化规范操作习惯。依托班前、班后碎片化时间常态化开展师带徒实训，逐项核对设备位号、介质参数，重点核查排放系统紧急出料阀工况。技能考核摒弃机械背诵模式，围绕“阀门位置、操作顺序、风险点位”三大核心内容开展实操测评，推动现场操作规范入脑、入心、上手。
该车间将技能比武紧贴生产工况，随机设置丙烯供料中断、外给电子体中断等故障；空气呼吸器佩戴实行计时考核，同步模拟反应器温度波动异常场景，全方位检验内、外操协同处置水平。
联合二车间将持续完善常态化岗位练兵体系，把技能实训嵌入日常巡检全过程，将实战处置标准贯穿各类异常工况处理，持续提升职工整体专业技能，为装置长周期运行提供人才保障。
