万峰公司电装车间获“全国模范职工小家”称号

作为公司电气产品加工、组装及总装总调、试验的主制车间，多年来，车间分会根据不同时期的重点任务，开展“短、平、快”竞赛项目，每周在车间周例会上进行劳动竞赛情况点评，定期进行竞赛评比总结，生产线上天天上演“与时间赛跑”、“决战决胜”的故事，有力促进了各类任务有序全面展开。

积极开展学习型组织建设，分会以车间“技能大师工作室”建设为抓手开展技能交流活动，坚持开展职工日常培训学习交流活动，安排车间技能大师结合工作经验和实例传授业务技巧、技能。2015年，车间6人晋升为技师、2人晋升为高级技师，程静、侯嫚利在科工集团培训中心与四院联合举办的无线电装接工技能竞赛中夺得第一、二名，郑云云获湖北省青工比武第七名。

积极参与民主管理与决策，针对电装工作业中的铅烟尘毒，分会一方面组织职工学习有关防护知识、正确使用吸烟仪、戴口罩，一方面组织职工代表向公司提案，公司2015年正式实施了电装厂房铅烟净化系统改造工程。

电装工作业多为手工低头作业，姿势单一，为缓解职工长时间工作造成的颈椎酸痛，分会购置了音响设备，坚持开展形式多样的群众性文体活动，营造了“快乐工作、健康生活”良好氛围。