总监：5名20k—60k
制定营销计划和市场开拓计划，制定下属部门考核目标，分配任务，整合支付行业大客户。培训营销部门经理人，打造一支能胜任的、稳定的、高效的营销团队，并将团队的市场开拓能力、执行力发挥到极致，严格控制营销成本，促进销售利润的最大化。同时，作为销售最高管理者讲究的是心怀格局、德行要大于实际业务能力，制定团队的销售目标，帮助下属明确方向、调整情绪、确定销售目标和计划督促其行，协助谈判和协调各部门关系等是营销总监的主要工作内容。
从事过金融行业优先。有丰富的销售市场经营和优秀的渠道资源，注重团队合作，工作责任心强。诚实守信。
区域经理：20名15k—20k
1、独立完成客户的拜访及产品销售；
2、负责分公司开拓，建立稳定的客户关系，维护现有客户资源；
3、撰写分公司调研报告及客户解决方案；
4、分析分公司的消费心理，制定行之有效的销售策略；
5、完成销售目标；
1、年龄35岁以下，3年以上销售工作经验；
2、沟通能力强；
3、注重效率，能适应高强度、快节奏的工作环境，有激情，有强烈的团队协作意识；
4、具备较强的市场开拓、客户沟通能力，较强的沟通技巧和团队管理能力；
5、能接受长期出差工作，有支付工作经验者优先录取。
Android程序员：2名8k-20k
1、负责Android平台应用程序开发、定制与维护；
2、进行软件需求分析及可行性分析；
3、与项目组成员配合，共同完成手机应用软件的开发设计工作；
4、独立完成软件功能模块的开发；
5、持续的优化相关的产品的品质、性能、用户体验。
1、有安卓手机APP实际开发经验深刻了解Android框架。
2、精通Android开发平台及框架原理.
3、能够完成Android项目设计、编码、测试，发布，优化。
4、能编写相关的开发文档，如技术文档，设计文档，测试文档等。
5、开发针对不同的Android操作系统版本和屏幕尺寸的应用，并完成兼容性测试。
6、 对所开发的APP、SDK进行版本更新及维护。
IOS程序员：2名8k-20k
1、熟悉iOS架构和原理，并有1年以上工作经验；
2、熟悉Cocoa Touch框架，熟练使用Object-C开发语言、XCode、Interface Builder等开发工具；
3、熟悉iPhone开发技术，包括UI、多线程、Socket网络通信等方面；
4、熟悉iPhone SDK；
5、熟悉iOS 界面开发规范以及AppStore 上架流程和规则；
6、有AppStore 线上作品者优先
1、有安卓手机APP实际开发经验深刻了解IOS框架。
2、精通IOS开发平台及框架原理.
3、能够完成IOS项目设计、编码、测试，发布，优化。
4、能编写相关的开发文档，如技术文档，设计文档，测试文档等。
5、开发针对不同的IOS操作系统版本和屏幕尺寸的应用，并完成兼容性测试。
6、 对所开发的APP、SDK进行版本更新及维护。
技术总监：1名8k-20k
1、对项目总经理负责，负责软件项目的详细设计、编码和内部测试的组织实施，对软件项目兼任系统分析工作，完成分配项目的实施和技术支持工作。
2、协助项目经理和相关人员同客户进行沟通，保持良好的客户关系。
3、参与项目可行性分析、技术可行性分析和需求分析。及时做好功能迭代及后期开发指导工作。
4、熟悉并熟练掌握交付软件部开发的软件项目的相关软件技术。5、负责向项目经理及时反馈软件开发中的情况，并根据实际情况提出改进建议。
6、开发前台功能及后台功能系统及客户端相关接口的开发、升级与维护；
1.学习能力强、工作踏实、具有责任心及团队合作意识；
2.热爱互联网，喜欢IT行业工作，能在工作中不断学习有创新思维；
3.熟练php主流框架的应用，并用其进行项目的开发；
4. 有支付产品开发经验者优先录取。
招商经理50名:10k-50k
通过自由渠道和资源，邀约对支付行业感兴趣的潜在客户。通过公司举办客户活动，依据公司提供的优质资源，与合作方合作开发大客户。为意向客户提供资源产品建议，完成签单。为已成交的客户提供持续的服务。
有丰富的销售市场经营和优秀的渠道资源，注重团队合作，工作责任心强。诚实守信。
售后客服：10名5k—8k
1、负责客户前期下载安装使用引导以及后期提供服务
2、负责查询并处理客户与第三方之间衔接工作。
3、负责解决和处理客户日常使用的各种疑难杂症
4、建立常见问题处理方法文档，以及各项产品使用教程，后台操作流程。
5、配合市场部做好客户售后维护工作，及时回答客户反馈。
1. 形象气质佳，声音甜美，亲和力强。
2. 熟练使用办公软件，完成使用教程制作。
3. 责任心强，有一定抗压能力，尊重客户。
3.有互联网、支付行业售后服务者优先考虑。
工作时间：周一至周六。早9：00到18：00 周日单休，法定节假日休。
