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非洲某矿业有限公司现有公司员工150余人。项目矿区面积63 km2 ，资源量200吨，黄金储量150吨，采矿租约期限15年，可延期。采矿方式为露天开采，选厂设计年处理矿石量950万吨。项目建设投资5.2亿美元，矿山15年寿命期间总投资超过10亿美元。
选厂厂长
岗位职责
（1）全面负责选厂的管理工作；
（2）组建选厂技术和管理团队，负责同选厂承包商的沟通和联络；
（3）建立并监督执行选厂安全环保制度，破碎、磨矿、重选、浮选、超细磨、炭浸及解吸电解、除氰脱砷和含氰尾库的工艺和设备的管理系统，生产作业的技术规范，计量采样、选冶试验、化验分析、选冶建模、设备维保、物资消耗、生产成本、技术改造和升级以及技术经济指标考核等管理体系；
（4）熟悉贵金属冶炼生产工艺（包括载金炭的酸洗、解吸和再生，以及贵液电解工艺，黄金的熔炼工艺等；
（5）在遵守加纳相关法律的基础上，监督落实中国标准规范和某大型矿业集团生产运营制度在选厂管理的实施；
（6）服从工作安排，完成领导交给的各项工作。
岗位要求
（1）专科及以上学历，45周岁以内；
（2）具有5年以上黄金或有色金属选厂的工作经验，且有2年以上选冶车间或生产部门副职以上工作经验；
（3）对破碎、磨矿、浮选、氰化或冶炼等工艺技术有较好的理解和体会；
（4）有扎实的理论知识、实践技能与选厂管理能力；
（5）有一定的英语表达能力；
（6）身体健康能接受常驻非洲工作安排。
3.需求数量：1名。
4.工作地点：非洲加纳共和国Bolgatanga。
5.薪资待遇：
年薪：85万至95万；
化验室主任
岗位职责
（1）负责化验室的全面管理工作，包括队伍建立与培养、化验技术、日常分析、物资材料、仪器设备、健康及安全环保等管理工作；
（2）负责建立、管理和监督化验数据库，管理化验室物资材料的采购、入库和使用；
（3）负责建立并实施化验室质量体系；
（4）负责审核测试数据，出具测试报告或生产报告，并对测试结果的准确性负责；
（5）负责编制和完善化验室管理制度，确定适用的化验分析技术规范；
（6）服从工作安排，完成领导交给的各项工作
岗位要求
（1）专科及以上学历，45周岁以内；
（2）5年以上贵金属化验分析经验，包括湿法试金和火法试金，且有2年以上化验室副职以上工作经验；
（3）对化验技术、分析质量保证和化验室管理有深入的理解和体会；
（4）有扎实的理论知识、化验技能与实践管理能力；
（5）有一定的英语表达能力；
（6）身体健康能接受常驻非洲工作安排。
3.需求数量：1名。
4.工作地点：非洲加纳共和国Bolgatanga。
5.薪资待遇：
年薪：85万至95万
综合管理部矿山专职翻译
岗位职责
（1）负责为中方员工、加纳员工进行现场口译；
（2）负责公司相关资料、文件、合同、制度、对外联络等的英语翻译；
（3）负责日常行政管理工作；
（4）服从工作安排，完成领导交给的各项工作。
2.人员要求
（1）年龄40周岁以下；
（2）本科以上学历，英语专业八级；
（3）具有3年以上英语翻译工作经验；
（4）能够做到同声翻译；
（5）具有海外留学或工作经历、熟悉非洲英语者优先；
（6）身体健康，能接受常驻非洲工作安排。
岗位要求
3.需求数量：3名。
4.工作地点：非洲加纳共和国Bolgatanga。
5.薪资待遇：
年薪：34.3万至60万；
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联系方式：
联系人：孙女士
招聘负责人微信/电话：13810694105（添加微信请备注：姓名-意向职位）
地址：北京海淀区中关村东路66号世纪科贸大厦B座808室
简历投递邮箱：853495100@qq.com（请备注：姓名-意向职位、翻译岗位：要求中英文对照的简历）