大冶分公司｜当领导让别人下班，却唯独把你留下来...

从刚刚毕业的新人到入职长城汽车一年里，我也成为了一名正式的综合技术员，从刚开始的懵懂到现在的胸有成竹，也因为公司的某些人与某些事的出现，让我记忆犹新，永远难忘。

因为当时需要对一台车的车门数据进行测量，领导安排我们三个综合技术员一块跟进过程以及点检之前发现的问题，在接近下班的时候领导给我打电话跟我说他俩要下班了，这辆车你先跟着。我一想他们两个都下班了就剩我一个了，自我感觉不太公平，心里在想：“凭什么他们可以下班，我就得在这儿跟车啊”，挂完电话之后心里很是不高兴。

过一会领导就过来了，说你知道我为什么留下你吗？你比他们要来的晚一些，好多东西没有他们懂的多，正好借这个机会，可以多教教你，让你提高一下自己业务水平。于是领导结合实际数据情况一点点跟我讲解，有不明白的地方，领导会很有耐心的跟我再讲一遍，直到这几台车的数据完整的测量完。

在工作中，我一直认为：“机遇总是给有准备的人”，毕竟把人生掌握在自己手里远比随遇而安的要好得多。