三川集团

服务号 sanchuan2004
经营战略:紧紧围绕水做文章
经营宗旨:勇于创新 精于制造 诚于服务 供需双赢
企业精神:务实 创变 卓越
学习观念:勤于学习 善于思考 学以致用

坚持创新驱动 为第三次创业腾飞打下基础
三川集团2015年工作总结暨第三次创业动员大会在华侨会议中心召开
本报讯 记者李智全报道:1月31日上午,三川集团在华侨饭店会议中心举行2015年工作总结暨第三次创业动员大会,集团各子公司副总以上领导及其员工1000余人出席会议。会议由集团总裁助理李胜祖主持,主要议程是由集团董事长李建林进行2015年工作总结和第三次创业工作动员,同时对2015年13个先进集体与69名先进个人进行表彰奖励(表彰决定见第三版),期间穿插文艺表演和幸运抽奖活动。
在总结2015年三川集团所取得的生产经营业绩时,董事长李建林说,刚刚过去的2015年,国内经济下行,制造业低迷,对传统产业造成巨大压力。在这种艰难形势下,我们顶住压力,迎难而上,仍然保持了健康增长的好势头,取得了令人振奋的好业绩。去年我们集团完成产值128869万元,比上年增长0.85%,回笼资金120485万元,比上年下降1.8%,实现利润15969万元,比上年增长22.4%,上交税收7339万元;员工人均收入增长6.3%。对于2016年的发展目标,李建林提出要完成销售收入达到148900万元,比上年增长3.63%;回笼资金128550万元,比上年增长6.51%;实现利润19242万元,比上年增长28.74%。总的工作思路是,以第三次创业为契机,通过三到五年时间努力,将三川集团打造成一个理念超前、机制规范、人才辈出、最具先进企业文化、最具顽强战斗力、最具国际竞争力,实现员工、投资者、顾客、产业链及生态圈的共赢。其战略方针是各项工作要全面推进,关键环节要重点突破。重点抓好以下四个方面的工作。
第一,弘扬三川文化,引领集团发展更快、变得更强。实现第三次创业腾飞,文化是企业之心、发展之魂。由于行业特征,我们三川进入市场竞争比较早,经过四十多年的摸爬滚打和实践修炼,我们三川形成了稳健的行事风格,积淀了厚重的文化底蕴,可以概括为六句话:“勤于学习、善于创新、精于制造、敢于竞争、勇于担当、乐于合作共赢。”勤于学习是成长基因,善于创新是企业核心,精于制造是发展本领,敢于竞争是前进勇气,勇于担当是企业责任,乐于合作共赢是发展理念。总而言之,这个特色文化概括了我们三川集团的价值取向和行动指南。因此,我们要长期传承,发扬光大、引领发展。一是要坚持走正道、树正气、扫歪风,着力营造创新奋发的浓厚氛围,传导脚踏实地的优良作风,激励争做贡献的榜样模范,推广乐于贡献的先进典型。二是要用多种形式将社会主义核心价值观深入人心,铸造灵魂,化为行动。要求广大员工树立同心协力、团结互助、攻坚克难、文明礼让的良好风尚,并通过丰富多彩的文体活动,愉悦身心,健康向上。三是进一步办好《三川通讯》,通过这个平台汇集众智,凝聚共识,发挥精神文明建设的主阵地、主渠道作用。同时要进一步加大投入,提高安全生产系数,改善生产条件,美化整洁公司环境,努力创建文明企业。
第二,优化管理流程,保障企业运营更加规范、更加高效。今年的管理流程优化要坚持以低成本、规范化、高效化为目标,以精细化、精确化、精益化为追求,以为客户创造更大价值为核心,重点优化完善营销服务运营体系,实现生产制造、产品供应、市场营销、售后服务等各个环节的无缝对接,严防内部摩擦和外部脱节;重点优化完善产品质量体系的流程。与此同时,要全面规范大客户开发规程、财务管理规程、一线工人作业规程,还有投资项目规程、技术开发规程,切实做到每个管理流程都有责任人、有路线图、有时间表、有考核方案、有奖惩措施。
第三,狠抓队伍建设,谋求广大员工素质更高、能力更强。一个企业的竞争实力,取决于这个企业领导班子、管理团队和广大员工的综合素质和工作能力。为此,我们今年在队伍建设方面要从以下三个方面发力。一是领导干部要勤于学习、善于思考,着力提高行业发展趋势的分析判断能力、运营管理能力、决策把控能力和面对市场变化的盈利模式创新能力。二是管理团队要立足岗位,获取相关新知识,提高工作新本领,创造管理新业绩。三是广大员工要发扬工匠精神,提高工作标准,提升技术水平,做到精益求精,高质高效完成生产任务。人力资源公共服务平台要围绕挖掘人力资源的潜在价值,为企业育人、纳才、引智提供优质服务。为此,我们要创新队伍建设载体,以原有的三川学院为平台,开办学习大讲坛,既可以请知名企业家、专家学者来为我们开阔眼界,也可以请本公司各领域拔尖人才现身讲课,交流互鉴,提高大家的综合素质和专业水平。各级管理者都有责任和义务培养和造就接班人。青干班要针对企业发展需求,科学设置课程,加快培养步伐,做好人才选拔和使用工作,使本企业形成人才梯队结构,通过建立优者上、庸者让、劣者下的机制,努力开创人尽其才、人才辈出的生动局面。
第四,完善分配制度和激励机制,促使员工投身企业发展积极性更高、效益更好。企业的经营机制,说到底就是一种利益驱动机制。我们三川集团在经营过程中创造价值、评价价值、分配价值,一切都要围绕奋斗贡献者转起来。在一个企业里,总会有奋斗者、有交易者、有偷懒者。我们的利益分配体系与激励机制一定要向奋斗贡献多的员工倾斜。一是利润总体分配格局,在货币资本与人力资本之间,我们向在岗员工倾斜,提高按劳分配权重,这也符合党和国家最新政策。二是在按劳分配过程中,向奋斗贡献更多者倾斜。他对企业有价值、他对企业有贡献、企业就不能让他吃亏。做好这项工作,前提条件是要根据每个岗位的工作难度、复杂程度和投入强度给予科学精准的价值评价,建立科学考评体系,健全按绩取酬制度,完善各种激励机制,在企业利润增长的同时,增加员工工资收入,让奋斗贡献大的员工收入高,有荣誉、有尊严。为此,公司要设立创新管理基金和特殊贡献奖项,对那些特殊贡献者、创新卓著者和绩效突出者给予股权、期权和高额奖金奖励。这样做,广大员工投身生产经营的积极性一定会更高,企业的整体经济效益一定会更好。
江西省政协副主席胡幼桃来三川走访调研

本报讯(胡国强)2016年2月14日,江西省政协副主席胡幼桃一行莅临三川智慧科技股份有限公司走访调研,鹰潭市委书记陈兴超,市长熊茂平,市政协主席、市委常委、常务副市长王家林,省政协港澳台侨和外事委员会巡视员陈金乐,省电力公司总工程师林一凡,鹰潭高新区党工委书记周瑛,市委秘书长胡高堂,市政协秘书长杨亮太、江西三川集团有限公司董事长李建林陪同。
在三川智慧展示厅,胡幼桃一行听取了三川集团的发展和去年生产经营情况介绍,详细了解产品定位、市场销售、技术研发等情况,对三川集团的发展成绩给予充分肯定。胡幼桃说,三川集团由一家城镇集体所有制企业发展成为实力雄厚的上市公司,很不容易,这体现了科技创新的力量。希望企业再接再厉,充分发挥企业的技术优势和市场优势,谋求在新的起点上更好更快发展,为鹰潭经济社会发展作出新的更大贡献。
胡幼桃进厂房、入车间,详细了解工艺流程、创新。听说企业正致力于发展环保水工、拓展智慧水务,胡幼桃说,三川集团要主动适应市场需求,以全球视野迅速占领创新制高点,不断加快产品和技术创新,提升企业核心竞争力。
(作者单位:三川集团总部)
三川集团进行公司高管2015年度工作述职活动
本报讯 记者李智全报道:为了掌握公司高管2015年度工作状态和经营业绩,三川集团今年1月开展各子公司高管述职活动,述职内容五项。一是2015年度主要业绩;二是2015年度工作中的主要问题;三是围绕第三次创业的战略目标,2016年度主要解决什么问题,计划做多少件大事;四是自己认为自己的部门职能是什么,自己的岗位职责是什么;五是怎样提高自己和团队的综合素质。高管述职时,本公司其他高管和相关的部门管理人员在台下旁听,并用无记名的方式现场给对应的述职人测评打分,集团总裁及高管全程参与旁听但不作评价。所有评分表和述职文稿统一由集团董办收集归档,并对民主测评的结果进行统计分析。
马年已绘丰收景 羊羹美酒庆丰收
徐 微
笙歌辞旧岁,羊酒庆新春。2016年1月31日,三川集团2015年度总结表彰暨第三次创业动员大会在市华侨饭店会议中心隆重举行。本次年会是三川集团一年一度的盛会,更是所有三川人最期盼的一场视觉盛宴。年会不仅节目形式多样,内容丰富,现场的抽奖活动更是让全体员工沸腾不已。
随着灯光逐渐变暗,场内渐渐安静下来。舞台大屏幕上,开始播放公司最新制作的宣传片。本期的宣传片制作高端大气而又激情澎湃,让人不禁折服。该片以企业实景写照为背景,结合高科技的表现手法,将各款水表及其核心零部件以最优异的状态呈现于观众眼前。
接下来,三川集团李董事长作2015年度总结报告,总结了这一年度三川集团获得的成绩与不足。纵观2015年度,集团涌现的突出贡献人物典型事例比比皆是,集团分别对三个优秀团队进行经济奖励。当各个优秀的团队登台领奖时,全体员工情绪受到鼓舞,台下掌声雷动,久久不能平息。李董事长的总结报告真实客观,扬长不避短。对于集团出现的大企业病现象提出批评,尤其是服务部门,要戒掉官僚作风,全力做好服务。他要求:工作中不要回答:不能,而要告知:如何才能。这份刚柔并济的总结报告,对于全体三川人来说,是最好的鞭策。紧接着,在李董事长的带领下,全体三川人进行第三次创业的宣誓。现场人气高昂,铿锵有力。
随后主持人李念、徐云闪亮登场。他们青春靓丽,神彩飞扬,让观众眼前一亮。台风从严肃认真的风格变得娱乐、轻松。本次年会中表演的节目有:以蜕变为主题的钢管舞;有历届青干班班歌串烧;有三川三个年龄段同事为代表送上情感真挚、内涵深刻的诗朗诵。这场以成长•蜕变为主题的年会以全新的表演形式,让在场的观众一片喝彩,掌声不断。
其间,先进、劳模、能手们陆续登台领奖。跟随着欢快喜庆的音乐,各位获奖同事喜气洋洋的走上颁奖台前,同颁奖嘉宾亲切互动。大屏幕上同步播放着各位获奖同事的先进事迹,带领在场的三川同仁一同领略各位先进同事的风采。台上一片喜气,台下一片欢笑。
三次创业踏征程,跃马扬鞭谱新篇!相信全体三川人在李董事长的领导下,必将团结一心、同心协力,共同打造新篇章,创造新奇迹!(作者单位:三川智慧)

