【青春启航】最好的我们，如期而至！

（小提示：最后有“彩蛋”噢！）

“分班授课”提升培训针对性。今年，集训课程首次按照新员工岗位特点，采用“总-分-总”结构，针对专业技术、项目管理、市场营销等岗位员工，进行分班授课。

“实战训练”提升培训有效性。特邀管理学领域知名专家带领新员工们开展结构化研讨，充分调动参训员工积极性、激发创造活力，有效提升新员工多样化思维能力。 

作为新员工集训“4+”模式中的重要一环，工厂实践与参观学习环节备受青睐。

步入整洁的厂区，在带教老师的引导下，新员工们学习了零部件的装配过程，动手参与了相关产品的调试，对产品生产流程及工艺参数有了更加全面深刻的理解，为后续科研工作及跨部门合作奠定了良好基础。

 船厂参观更是让新员工们大饱眼福，通过亲眼见证我们的设备最后“安家”何处，大家更深切感受到赓续与传承的意义，更明确了作为一名光荣的中国船舶人，身上肩负的神圣使命与责任。