为进一步贯彻落实集团公司和上海市科技工会关于广泛开展职工技能大赛的部署，不断提升职工业务能力水平，搭建职工技能展示平台，中国船舶集团七〇四所各部门陆续举办各具特色的职工技能竞赛。
焊花闪耀，尽展风采
热工环境部结合部门制造中心生产需求和职工技能提升需要，开展焊工技能竞赛。本次赛事围绕空调生产加工工艺特点，设定三项内容：铜管-钢法兰黄铜气焊、铜管承插倒立钎焊和不锈钢薄板对接焊、角焊。同时，为提升竞赛的专业性，保障赛事有序开展，特成立竞赛评审组和工作组。
比赛现场，大家斗志激昂、跃跃欲试。随着一声令下，比赛开始！“焊将们”一手拿焊丝，一手持焊枪，时而调整焊接角度，时而改变焊接方向，手中的焊枪和燃烧的热焰生动诠释出他们一丝不苟的工作精神。经过一番“电光火石”的激烈角逐，奖项花落各家！无论获奖与否，选手们都在比赛中表现出了不凡的能力和水平。
热工环境部将继续为技能职工搭建展示风采的平台，激发学习热情，做好针对性培训，培养选拔好技能人才，为推动七〇四所高质量发展作出积极贡献。
电磁兼容，精准测试
环试特测部以“电磁兼容对地电容项目测试”为主题，组织开展职工技能竞赛。
赛技能
展风采
职工积极报名，比赛前，认真接受培训并自主练习。在竞赛现场，大家精神饱满、热情高涨，展现出极高的专业素养。比赛选取了几种不同类型的灯具作为受试样品，参赛选手通过抽签选取不同样品，争分夺秒，用对地电容测试仪表精准选取合适的档位，将表笔分别搭接在样品电源线和接地柱上进行测试，并认真记录数值。经激烈角逐，根据时长和测试准确度综合排名，最终决出了一、二、三等奖。
通过此次竞赛，促进了操作技巧分享和交流沟通，提高了职工的专业技能水平，增强了团队合作精神。部门将以此为契机，继续深入开展各种形式的技能培训和竞赛活动，为职工成长提供更多机会和平台，为七〇四所高质量发展注入新活力。
技能比拼，各显身手
四〇工厂组织开展“学技能、练技能、比技能”职工技能竞赛。
为确保活动顺利开展，组织成立专业评委组，精心准备方案，在对比整理出多套题型的同时，还在试题中设置了隐形关卡，以提高竞赛质量。
竞赛通过抽签方式进行，分八个考试场次和五套不同的试题。比赛开始，选手们各显身手，有的摆工具、找器件，有的查图、找线，还有的已经拉开架势开始套管、压线。除了考验日常的识图、通用技能操作熟练度外，本次竞赛更是一场“排故”比拼，参赛选手稍不留神，就有可能面临产品功能障碍或短路的情况。
经过为期两天的比拼，决出了一、二、三名，并给予表彰奖励。此次竞赛不仅为职工展现精湛技能提供了平台，同时也营造了“比、学、赶、帮、超”的良好学习氛围，进一步促进了职工技能水平的提升，为七〇四所高质量发展助力赋能。
来稿 | 各部门
责编 | 张涵頔
