随着秋冬季的到来，服装企业迎来生产和销售的旺季。10月15日，位于六安市三十铺镇的安徽工美服装有限公司正开足马力，加快生产，全力冲刺四季度。
走进生产车间，缝纫机的“哒哒”声与布料裁剪声交织成活力十足的交响曲。流水线上，工人们指尖翻飞，将一块块面料精准缝合；质检台前，技术人员细致检查每一处针脚，确保每件服装达到出口标准，让六安制造走出国门。
安徽工美服装有限公司是一家集高档品牌服装设计、生产、销售于一体的高新技术企业，拥有500名中高级技术人才和8名外籍专家。“在技术支撑上，公司不仅采用先进智能设备及工艺，已累计获得 16 项专利、6 项发明专利，还通过ERP系统实现从接单到生产的全流程数字化管理。”该公司总经理助理王雨潮介绍道，公司在品控环节更是严格，专门设置12道品控关卡，以欧美检测标准严控产品残值率，从生产到出厂的每一步都为产品品质保驾护航。
近年来，为加快传统产业转型升级，该公司积极运用新材料、新工艺、新设备，开发功能性男女装和童装系列产品，主营滑雪服、冲锋衣、棉羽梭织服装。目前已拥有“陌上秋、艾克劳、大地娃”等自主品牌，并成功收购欧洲著名品牌REHALL，产品远销欧美亚20多个国家和地区，其中Camel品牌高档服装在德国市场占有率达1%。
“我们生产的服装，其中80%份额出口德国、法国、荷兰等地，20%份额内销。”谈起企业的产量与模式，安徽工美服装有限公司副总经理葛晓丽自豪地说，“公司有10条生产线，一直采用‘小单快反’出口模式。员工适应市场能力很强，能快速回应客户诉求，服装生产换款速度也快，这让我们在国际市场上始终保持竞争力。”
“小单快反”是指企业通过小批量、多批次生产，以增加供应链弹性、快速应对市场变化的生产模式。在该模式下，企业可根据市场反馈及时调整生产计划，避免过度生产导致的库存积压，有效降低库存风险和资金压力。
谈及公司的发展与待遇，车间技术骨干吴允芳也有切身感受：“我在工美干了5年，从普通缝纫工成长为技术组长，月薪从最初的4000多元涨到现在的8000多元，各项福利待遇都很好。看着企业不断扩产、产品远销国外，我们干活也更有劲头。”
借助北京冬奥会契机，该公司先后在北京、张家口、哈尔滨等地设立冬季户外服装直销网点，进一步拓展国内市场。同时积极推进“互联网+服装”战略，建成从接单到收汇的全流程管理系统，凭借数字化转型成果，荣获工信部“两化融合”贯标认证，获评省级示范企业等多项荣誉。目前，公司正投资3亿元建设集研发、设计、展示于一体的科技大厦，将进一步提升创新能力；同时在缅甸扩大生产规模，员工人数增至6000人，为企业国际化布局奠定基础。
作为扎根六安的本土企业，安徽工美始终以传统产业高端化、智能化、绿色化为发展方向，不仅为六安提供了稳定的就业岗位，吸纳数百名技术人才与产业工人就业，更通过技术创新与品牌建设，为六安纺织服装产业注入“高端化、国际化”基因。其“小单快反”模式与数字化转型实践，为本地传统产业升级提供了可借鉴的样本，助力六安打造特色产业集群。未来，安徽工美将通过不断的技术创新与产业实践，积极打造国际知名的服装品牌，持续为六安经济高质量发展贡献力量。