德坤义成2023年3月走访事业部工作学习交流会圆满结束了，此次交流会举办的如此的成功离不开各个事业部的鼎力支持与配合，不仅让各部门之间有了学习交流的机会还增强了大家的“凝聚力”和“集体荣誉感”。
本次交流会得到了公司领导的大力支持。根据交流会的不同阶段，明确各方面阶段的工作任务，使整个准备工作有条不紊地开展，各方面工作紧密衔接、配合。
本次交流会由总部和各事业部负责人一起策划，本着“坐在办公室看到的全是问题，下到基层看到的全是方法”的原则，采取各事业部之间走访的形式交流学习。这种形式的交流大大提升了公司员工之间的互动性，也提高了沟通效率，对彼此之间的工作流程也有了更加直观的了解，取人之长，补己之短。
本次交流会共有6个事业部的负责人、客服人员和库管参加了走访交流学习会：武汉事业部、郑州事业部、涿州事业部、通州事业部、海淀事业部、西安事业部。
交流会伊始，各个事业部到场员工依次发言，主要就自身岗位出现的问题和在走访的事业部中学习到的经验及感悟。
交流互动环节中，各事业部会根据具体问题向相应事业部提出疑问，针对问题内容进行探讨，并找出合适的解决方案。
本次交流会主要围绕着货物品质、货物时效、回单时效、货物装卸、货物调度等问题进行探讨。
3月15日上午，各事业部员工代表团和涿州事业部员工进行了工作学习交流。
3月15日下午，各事业部员工代表团和通州事业部员工进行了工作学习交流。
3月16日上午，各事业部员工代表团和海淀事业部员工进行了工作学习交流。
3月16日下午，各事业部代表团到总部与总部人员举行了阶段性工作学习交流会总结，北京经营战区总经理蔡加林发言称，此次交流会的成果超出了预期，以后要将交流会延续下去，定期开展，坚持每个员工都要到公司最前线去了解工作，秉承着集团统一思想、统一目标、统一行动的纲领，带领员工进行全新的改革。
3月17日-18日，各事业部员工代表团到达西安，与西安事业部员工进行工作交流。
3月19日，各事业部员工代表团到达郑州事业部，与郑州事业部员工进行工作交流。
此次事业部走访交流会的成功举办，促进了各个事业部员工的感情，消除了各事业部之间工作的摩擦与隔阂，增强了公司员工的向心力，使各事业部明确了自己工作改革的方向，相信大家会在2023年为集团上交一份完美的答卷。