赵晴——业务辅助部门 也要有你有我

赵晴，男，出生于1984年，已参加工作11年，现任长沙麓谷建设发展有限公司计财部会计主管。

业务辅助部门人员虽然不直接为公司创造效益，且他们所做出的成绩好坏，评判起来并不那么直观明了，但他们却是企业运转必不可少的部分。

日常中，他们默默无闻、热情周到地辅助一线部门开展业务，并为领导决策提供各种支持。他们耐着寂寞、甘受平淡反复，用润物细无声的方式，有效地确保了公司的正常运转。赵晴，就是麓谷建发业务辅助部门的一位优秀员工代表。

赵晴，现任长沙麓谷建设发展有限公司计财部会计主管，自2006年参加工作以来，他始终以饱满的工作热情，踏实的工作作风，在财务岗位上兢兢业业，勤恳无怨，赢得了公司领导、同事的一致好评，入司5年来，先后4次获得公司、集团总公司“优秀员工”、“优秀共产党员”等荣誉称号。

爱岗敬业，勤奋履职

在岗就要爱岗，爱岗就要敬业。这是赵晴的执业理念。在财务管理工作中，他兢兢业业。财务，是个拴人且经常久坐的岗位，由于身处财务管理关键岗位，他在工作期间从不擅自离岗，极少请假。正因为这样的工作性质，经年累月，他也落下了腰肌劳损的毛病。

有一年年底，他的腰突然痛得直不起来，但是许多工程款项，尤其是农民工工资又须臾拖延不得。为了不影响付款审核工作，他咬紧牙关，双手硬撑着桌面，坚持处理完全部单据后，才匆匆赶去医院挂急诊治疗。为了不耽搁工作，第二天他依然带病坚持上班。

他顾大局、识大体、勇挑重担。自担任公司会计主管以来，赵晴严格贯彻执行财经会计法律法规，大到会计法，小到行业、公司财务管理制度，他都能在具体业务核算过程中贯彻始终，把好审核关，杜绝各类差错，对稽核中发现的不真实、不完整的原始凭证和会计资料进行逐一规范完备，确保会计核算的严肃性和完整性。

2017年2月，由于公司人员调整，在两个岗位出现人员空缺且暂无人员到位的情况下，他主动挑起这两个岗位财务核算管理工作，循序渐进、有的放矢、加班加点，确保财务工作顺利完成，直至4月份新员工到岗。在赵晴的努力下，公司圆满完成了人员紧缺时期财务管理工作的过渡。

加强学习，提升素质

“活到老、学到老”，赵晴把这句话作为他的座右铭。参加工作以来，他坚持学习各类专业知识，相继取得会计、证券、期货从业资格，会计师、经济师职称，国际注册内部审计师职业资格，并于2016年5月入选湖南省审计厅首批专家人才库。

2016年5月房地产业“营改增”全面推开，他认真学习“营改增”政策，参加各类相关培训，积极对接国、地税，新老项目备案、房土信息采集、纳税人实名认证、专用发票抵扣及扫描认证、所属3家法人公司（麓谷建发公司、兴麓投资公司、乔海航空科技公司）纳税申报工作。

由于公租房是国家重点扶持民生工程，相关税费可享受税收减免，但需要准备资料且手续流程繁杂，他依据政策文件，主动克服困难，加班加点准备资料，不厌其烦多次往返税务局，从大厅、管理科、信息中心到税政科等机构，只为将税务工作做好，为公司争取更多税收利益（其中：2016年度办理各类税收优惠减免568.35万元）及较好的纳税信用等级评价（B级）。

严于律己，真诚待人

作为一名老员工、一名共产党员，赵晴在政治上、思想上和党组织保持高度一致。他努力学习并积极落实党的路线、方针、政策，思想作风端正、工作作风扎实，他严格要求自己，时刻自重、自醒、自警、自励。在工作、民主生活会中讲实话、办实事、讲时效，上级领导交代工作均能按时按质完成。

2017年3月，在审核兴麓投资公司一笔设备采购及安装合同款项支付时，由于双方对税务发票政策理解有偏差，他始终坚持原则，婉拒施工单位打招呼，将情况逐级上报，直至组织相关专题会议，最后问题得到有效解决。自2012年入职公司以来，财务部早期员工相继调离岗位，此后又陆续增添了很多新鲜面孔及力量。赵晴不厌其烦，将岗位工作内容毫无保留地、手把手地教授给部门新同事，对需要解答的事项也总是耐心地、热情地讲解，为部门团结融洽氛围的营造，作出了积极的贡献。