公司迅速启动宣贯集团企业文化专项工作

　　集团企业文化优化提升建设成果发布后，公司迅速行动，召开专题工作布置会，明确党政一把手负总责，全面拉开对以《成都建工集团企业文化手册》及《成都建工品牌形象识别系统》为主要内容的集团企业文化建设成果宣传学习贯彻工作，加快推进集团企业文化优化提升工作在公司落地落实。一是全面拉开公司企业文化元素更新工作，由公司党委总体把关，综合办公室、党委工作部、安全生产管理部、技术（信息）中心等职能部门分头负责公司办公后勤系统、宣传品、宣传媒介、网站、OA等信息化平台、工程项目建设领域的企业文化理念和品牌形象识别系统的清理及更新工作。二是组织以公司领导班子成员、相关职能部门为主要力量的宣讲组，将结合向全体员工发放《成都建工集团企业文化手册》，分片区分批次开展宣讲工作，确保集团企业文化入脑入心。三是拟定《路桥公司落实集团企业文化建设宣贯工作实施方案》，列出宣贯计划，灵活宣贯方式，以报纸刊登、资讯推送、制作展板、知识竞赛等多种形式，分层分类推进实施宣贯工作。