于是我长大了
却再也回不去
那段年少未曾发觉的
“最好的时光”
所以
维珍的年会就风风火火的出现了
维珍培训会
自古以来
作为女性都需要通过“妻子”和“母亲”
这样的角色来实现自己的价值
那么对于大部分女性来说
缺乏安全感却又渴望得到认可
而维珍作为共创平台
希望能通过实在的东西
让女性不惧怕“没有事业”
让所有人学会
如何长期拥有稳定的物质
带给所有人真正能够传承和分享
并让大家感受到能够体现自身价值的东西
你们是我们的价值体现
你们的收获和生活方式的改善
让我们的努力有了不同意义
维珍晚会
背后的陈旧挂历本
复古的老式热水壶
再翻开那染上了岁月痕迹的收纳箱
70年代的铁饭盒
80年代的玩具枪
加之一台双卡收音机
还有承载了满满一盒童年的玻璃弹珠
原来
美好的东西一直都是存在着的阿
看着一个个从屏幕走出来的俏皮女孩们
手法娴熟的系上了红领巾
转身翻看那一张张承载着青春的相片
写满了密密麻麻的黑板
布满奖状的荣誉墙
嗯
还有
还有贯穿整个学生时代的
“好好学习 天天向上”
一晃过去好几年
竟也忘了
到底有多久没有走进过教室
晚宴中的小惊喜
价值80w的飞机票
豪气万丈的大Boss
制造了一波回忆杀的击鼓传球
咚咚咚
紧张又刺激
最怕拿到球
可最希望的也是拿到球了吧
这样就有小礼物了
难不倒大家的《听歌猜歌名》
一首首富有年代感的经典老歌曲
争先恐后地抢答
炸出一个又一个的麦霸
恰逢年会的董事生日
感动的
祝福的
还有十年如一日的恩爱夫妻
羡慕的
向往的
很高兴
一路上我们的默契那么长
每一次的不期而遇
都像往常一样
穿过指尖又绕了弯
心还连着
愿你余生皆欢喜
愿你走出半生
归来仍是少年
你以为这就结束了吗
本次颁出的维珍“90天蜕变计划”
可以说是在2019年初最重要的一步动作
首先
维珍作为一款高端的品牌
一直以来
精英级别的门槛相对现在1990来说
真的是史无前例的福利
因为我们考虑到
身边其实有许多没有尝试过做微商
也没有很多启动资金
但却因为高门槛而止步不前
错过了很多能够自主创业机会的人
因此为了解决这个问题
我们将门槛减半
给更多想要尝试微商的人一个机会
那么就如今社会来说1990想必对大家
已经构成不了任何的压力了吧
很多了解过我们的人都知道
现在我们做的一共有5款产品
那么为什么要求所有新入的代理
统一拿面膜
首先一点
现在的微商已经不是原来传统的微商
靠机械的转发产品信息就能卖出去的
我们不仅要了解专业的产品知识
还需要学习销售技术和技巧
以及做好客户的一个服务与维护
那么对于很多初次尝试的新人来说
同时学习5款产品对应的知识
不仅需要耗费更多的时间和精力
可能还达不到预期的效果
因此我们将大家的压力放到最小化
仅通过学习一样产品知识
就能够在最短的时间内
用最小的投入获得又快又高的回报
既然说了这是一次史无前例的半门槛活动
我们的活动福利不光门槛减半
更有万元红包等着大家一起来瓜分
活动期间
每满200个精英代理我们就会官方建立微信群
在微信群发放价值1w元的红包
悄悄地给大家算笔账
如果将利润最大化
投资1990将获6000的回报
红包福利除了上述几点
我们的红包中奖率也一定是你意想不到的
那么13件面膜代表了什么
13件面膜不仅代表了你从中所获的利润
还代表了通过13件面膜
你找到属于你的第一批顾客
在没有任何囤货的压力下
完成了你的第一次销售
通过简单的体验获得了属于自己的第一桶金
并在第一次销售中熟记了各种产品知识
学会了如何应对产品销售中所遇到的问题
为以后的产品销售打下了良好的基础
因此维珍一直以来的模式
都成为了宝妈和90后的首选
护肤品是每个女人都不可或缺的东西
那么恰巧面膜作为我们的爆款
几年以来一直“0”差评
而你只要做好简单的服务和维护
后续客户产品的配套使用
完全就可以靠面膜打开你的客户群体
以及“维珍商学院”的每一堂课程
我们的各项福利政策和管理体系
都会助力我们的新人代理在未来的90天内
从精英代理逐渐成长为董事
当逐渐成长为董事的你
提前为大家算好账的我
已经惊呆了短短90天内
所能获得的最低收益竟有5w
我想这都是很多90后甚至在家待业的人
需要靠一年的辛苦工作才能到达的金额
跟着维珍环游世界
新入精英代理可享免费旅游资格
当然除了以上这些
每一位在维珍有所收获和成就的精英代理
都是值得肯定和鼓励的
因此对表现优秀的代理
我们还会出相应的旅游福利以作为奖励
一边环游世界一边玩
才是我们赚钱的乐趣不是吗
噢对了
如果说这是一次新手小白
千载难逢的机遇
那么更是我们高层董事们的一场盛宴
你们是能力出众的团队领袖
成为董事绝不是你们的终点
对比过太多微商
一昧的要求代理囤货
也看过太多以放任不管的姿态
喊着口号不作为任由自身自灭
设身处地的为代理们着想的实在太少
“维珍商学院”的成立
“90天蜕变计划”的诞生
我们每一个管理体系、培训体系的建立
都是为了帮助我们每一位董事
能够在维珍这样一个平台
长久并持续的获得利益
看到这里，也许7大条福利已经将你砸晕，幸福满满。
但是震撼过后可能并不理解维珍这次设置90天蜕变计划的原始初衷是什么，
不知道90天后到底会有怎么样的蜕变。
难道只是为了让我下属的小代理完成500件货的销售？
只是为了赚五万元人民币？
实际上，明眼人可能已经看出来，这七条福利是为了降低准入门槛，为了给犹豫中的小代理一个加重的砝码。 当门槛够低，当后续的销售出货不再成为担忧，如果卖得好还能免费出国旅游，还有万元红包可抢，可以说是解决了小白新人的所有后顾之忧～
而我们最终的目的是什么呢？
是为了让每一位董事级别的代理都能组建起一个能长期良性运转的自有团队，现在的微商环境，如果单纯为了赚取推荐奖励赚取一次性差价而着重于招募高级别代理，那么后果很可能是人财两空的结果，货大量积压散不出去，团队运转后继无力。
而维珍这次“90天蜕变计划”着重于对最基层代理的组建和培养，可以说，就是为了董事们在打造属于个人的团队，一个能销售能落地能发展后劲十足的健康团队。
