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每年的毕业生都要为前途做出选择了。
据教育部消息，2019届全国普通高校毕业生预计将达834万人。同时，有数据显示，今年六成以上企业的校园招聘需求较去年有所上升。
一、95后毕业生期望：薪水高还要环境舒适
在求职热度最高的十五个城市中，大学生期望薪资排名前三位的依次是北京、上海、南京，平均期望薪资分别为12992元/月、12070元/月、9771元/月。
企业支付薪资排名前三的城市为北京11463元/月、上海10689元/月、南京8743元/月。
除了薪水待遇外，如今的95后毕业生和“前辈”相比，对工作环境的舒适度要求也更高。
二、期望就业城市去向：新一线城市热度上升
新一线城市要想吸引大学生前来就业，经济发展是最为重要的影响因素，占比62.05%，经济发展快在大学生看来意味着机会多、平台大、视野广等积极信号，他们更希望到有更多挑战与可能性的城市开始自己的第一份工作。
三、计算机类专业需求最大
据58同城的调研数据，企业校园招聘主要目标专业类别的前三位依次是计算机类、工商管理类和机械类。
随着信息化的普及，计算机类人才需求快速增长，除了信息传输、软件和信息技术服务业，各行业都加入了计算机类人才的争夺中。
四、IT互联网行业成大学生就业首选
随着云计算、大数据、人工智能的兴起，IT互联网行业一直是大学生就业首选，而金融、通信行业由于收入高、工作环境好，成为大学生心目中的理想选择。
在58同城发布的中国大学生最佳雇主综合排行榜TOP50榜单中，华为、阿里、腾讯、百度及中国银行连续5年位于榜单前10。
近几年互联网+模式不断开启，信息化带动传统化的发展，互联网行业的人才需求量也在不断的增加，为毕业生迎来了更多的就业机会。
95后成长在互联网时代下，其思维和行为深受网络影响，对互联网行业更加熟悉喜爱，因此毕业生在找工作时更倾向于互联网行业。
无论是从初中毕业，还是从高中毕业选择进入IT行业都不会错，盛邦升华已经与众多高校进行校企合作，通过盛邦升华的培养使学员“技能+学历+素质”同步提升。
盛邦升华的课程内容设计，是针对IT行业中的中小企业的技术和素质要求，考虑学员的年龄和学习时间，对课程内容进行筛选，选取企业中常用的技术要求和职场能力要求，组织安排课程内容。对于不能在实践中进行验证的内容不作为重点。
每个学习阶段，都有明确的目标和严格的实施程序，并且可以进行检视和考核。同时每年对课程内容进行调整，保持和前沿技术及职场能力的同步。
随着信息化的普及计算机类人才需求快速增长，除了信息传输、软件和信息技术服务业，各行业都加入了计算机类人才的争夺中，其实，不论是首选行业还是高薪专业，选择IT行业都是一个明智之举！选择盛邦升华，高薪就业不是梦！
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