少说多听，是一种成熟
我们身边大概都有这样的人：喜欢抢话、喜欢打断别人、喜欢在任何话题上都发表“高见”。和他们聊天很累，因为你刚开口，他就把你的话头接走了，然后开始讲自己的事。你还没说完，他已经替你总结好了。久而久之，大家都不愿意跟他深聊。为什么？因为每个人都希望被倾听，而不是被教导。
相反的，还有一种人，话不多，但每次开口都说到点子上。你跟他聊天，他会认真听你讲，偶尔点头、偶尔追问，让你觉得被尊重、被理解。你愿意把心里话告诉他，因为你不用担心被他打断或评判。为什么会有这样的差别？一句话说得很好：多言多语，难免有过；守住口舌，便是聪明。
少说话，不代表你无趣，更不代表你软弱。恰恰相反，一个能控制住表达欲的人，往往更有深度。因为他把时间花在观察和思考上，而不是急着表现自己。他知道，听比说更重要——你只有认真听，
才能了解对方的真实想法，才能给出有效的回应。那些一开口就滔滔不绝的人，往往暴露了自己的底牌和局限。
在职场中，这个道理尤其实用。开会时，先听别人说完再发言的人，一开口就有分量，因为他已经综合了各方信息。而总是抢话的人，大家会逐渐忽略他的存在。在人际交往中，喜欢打断别人的人，迟早会失去朋友；愿意倾听的人，总能让别人愿意靠近。倾听本身，就是一种尊重。
学会少说话，可以从一个小习惯开始：别人讲话时，心里默数三秒再回应。这三秒不是让你想说什么，而是让你确认对方说完了没有。慢慢地，你会发现自己的耐心变多了，表达也更精准了。当然，少说话不是不说话。该表达的时候要清晰、坚定地表达。只是不要为了说话而说话，不要为了刷存在感而抢话。记住，你的每一句话都值得被听见，前提是，你先让别人把话说完。