4月3日,宜宾锂宝召开2023年六西格玛项目启动会,宜宾锂宝党总支书记兼工会主席邓萍,副总经理金钟熙,副总经理袁海涛出席活动。

会上,品质管理部经理钟丽娟带领大家回顾了六西格玛项目的开展历程。在过去两年中,六西格玛项目已经在公司深度扎根并取得了显著的成果,为公司培养了一批专业化的六西格玛人才,在公司形成了“不断学习,不断超越,追求卓越,创造价值”的六西格玛文化,六西格玛也成为公司重要的的质量语言之一,贯穿于公司质量文化。

公司领导为2022年优秀学员颁发荣誉证书,并为2023年各项目组长颁发任命书,鼓励各项目工作组化压力为动力,砥砺前行,完成目标。东风吹、战鼓擂,宜宾锂宝已吹响整装待发的号角。
宜宾锂宝副总经理金钟熙深入浅出地讲解了正确开展六西格玛项目的方法、人才的识别与评估流程等,并提出推进锂宝六西格玛项目的新思路:科学解决问题→成果最大化→培养一流人才→持续客户满意→成为公司一流。

宜宾锂宝党总支书记兼工会主席邓萍表示,六西格玛不仅是一种质量管理工具,更是一种管理思维,各级管理者必须高度重视项目的推进,注重人才队伍的建设工作。锂宝人要充分了解国内外市场发展形势和趋势,围绕公司战略目标扎实推动按各项工作,不断升级自身技能,对标行业一流,成为一流人才,积极开发新产品,真正成为全球领先的正极材料生产研发企业!

路虽远行则将至,事虽难做则必成。宜宾锂宝将牢牢把握宜宾市加快建成国家区域中心城市、“动力电池之都”和成渝地区双城经济圈经济副中心的战略契机,全力以赴抢抓机遇,加强高精尖人才队伍建设,强化核心竞争力,为公司高速高质量发展奠定坚实基础。

稿件来源 | 品质管理部
本版编辑 | 黄新国 图片 | 品质管理部 姚再春
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