1回顾式：
►你的这个行业肯定很好，收入一定很高吧？
►好长时间不见，还在原来单位工作吗？你这么优秀，现在一定发展的很好吧！
►通过这几年工作，你专业水平提高很大，有学习的机会吗？
►现在工作怎么样，收入很可观，成长空间挺大的，干得一定很得心应手吧，开心吗？
►你从事的这个行业可以在帮助别人的同时成就自己吗？
►想当年毕业时，你特别有抱负，这几年奋斗的不错吧，当时的理想差不多快实现了吧？
适合对老同学、老朋友
2展望式：
►对你目前所从事的工作满意吗？
►你最喜欢的工作是什么？
►请问：你的生活目标是什么？你现在的工作能实现你的生活目标吗？
►是否希望5年、10年后你还像现在一样为生活奔波？
适合目前工作状态不太好的
3网络式：
►您同意“人脉就是钱脉”这个观点吗？
►您现有的人际关系会给您什么样的帮助？
►您平时最喜欢和什么样的人交朋友，凭您现在的工作环境您可以结交这样的朋友吗？
适合老师、医生等工作范围单一的
4挑逗式：
►您希望您的孩子长大后做您现在的工作吗？
►您这么努力在单位里收入一定最高吧？
►在您的同龄人中（同事、朋友、亲戚）谁是您最羡慕的？您应该和他差不多吧！
适合安于现状者
5危机式：
►你现在的职级再往上升的话，需要多长时间，到时间一定能升上去吗？
►如果老板现在就炒了你，你能干什么？
►你们公司收入最高的是谁，他的收入是多少？他退休后还能保持这么好吗？
►再过十年，你的行业会怎样？如果十年后发现必须转行了，你还有什么更好的选择吗？
►以你的能力，你觉得你的收入与付出成正比吗？
►你公司是否能给你培养的机会，按目前的能力五年后，你能适合瞬息万变的社会吗？
►面对激烈的竞争，你靠自学来应对是否觉得吃力？
►目前这份工作，你能做一辈子吗？
适合有一定职位，且积极进取的
6神秘式：
►社会上有人说保险是闲人做的，也有人说能做保险的都是人才，而且都成功了，你想了解一下吗？参加培训就可以了。
►有一个项目需要你参股，不需要你投入资金，只要你参加就行了。当然合法且无风险，你想了解吗？
►我们是多年的朋友，一直想合作做一个事业，我现在就有一份很好的事业，你愿意一起来做吗？
►有一个资产千亿的老板，要找一批代理商。他帮你租好场地，付水电费，并帮助你培训员工，你只要代理产品，收益绝不拖欠，你愿意了解吗？
►我已经成为一名成功的代理商，如果你想做，我会把经验与你分享，并把你介绍给更多成功的人，让大家帮助你做好这项生意，你感兴趣吗？
适合素质高、对销售有恐惧心的人或做生意的老板
人力发展是寿险营销永恒的主题，然而当下普遍存在的增员现状却是：
增员意愿不高：
老人不愿增，新人不会增，增来带不了
增员方法不多：
旧的不愿用，新的不会用，用了增不来
增员质量不好：
好的不愿来，孬的不敢来，来了没成绩
增员留存不住：
主管不愿带，属员不会带，任自生自灭
增员艰难，处处扎心......
改变展业心态，增强个人展业技能迫在眉睫！
本次强军行动针对增员难点，精准而有力地帮助主管们突破思维局限，提升个人能力，掌握创新方法，发挥自我优势......
课堂通过自主开放的方式极大调动了大家的积极性，思想不停，讨论不断......
注意力在哪里，结果就在哪里。
目标一旦明确，贵人就会出现。
目标一旦明确，资源就会出现。
目标一旦明确，方法就会出现。
目标一旦明确，动力就会无限。
感恩环节，伙伴们抛开那喧嚣的障碍，敞开心扉进行交流。懂得感恩，牢记寿险企业家使命；不忘初心，才能走得更远。
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