2019宝利德首届创新大赛初赛评审工作，于2019年9月18日-9月26日在股份公司总部顺利举行。本届创新大赛以“智汇宝利德，创新赢未来”为主题，“降本增效”为主基调，自7月底启动初赛项目征集以来，共收到来自股份公司总部、奔驰品线、捷豹路虎品线、林肯及综合品线、奢侈品线个人、团队创新项目80余个，内容涵盖销售、售后、资金、财务、人事、行政、市场、综合等多个板块。
报名参赛的个人选手，既有一线业务岗位的员工，也有在部门担任管理工作的中层干部。有的选手入职不到一年，是宝利德的“新鲜血液”，也有选手服务公司十余年，是宝利德的“资深老员工”。团队参赛的部门和体验中心，有部门经理直接负责的，更有总经理亲自牵头的，大家都卯足了劲，希望可以通过本次大赛，展现出宝利德人积极向上、努力创新的精神风貌。
在选手们提交的80余个创新项目中，不乏针对本职业务创新的好点子，也有站在更高角度提出创新的好想法、好建议。由股份公司总部中高层组成的专业评审，从“项目新颖度”、“创新成果的实用性”、“材料的完整性”三个维度，分对各个项目进行综合打分。为了确保评审的公平性、一致性，现场评审除了打分外，还设有总结环节，评审们对每一个项目都作了点评。
余海军董事长在“海军思维之创新思维”中曾说过，“创新本质上就是要解决问题”。创新大赛的举办，除了帮助选手思考和收获，也让评审们收获满满。控股集团副董事长徐建中，股份公司副总裁柳庆森、王辉、陈瑜、李明，总裁助理陈水拍，总裁办主任刘宁，财务管理中心总经理邵娜，人才建设中心总经理娄利华等多位公司中高层，都担任了本次创新大赛的评审工作。评审过程中发现的许多创新项目，也给了他们很多思考和启发。一些现阶段可马上落地的项目已经提上了工作日程。参赛的新员工从公司经营层面提出的各项创新建议，评审也给予了充分的赞赏和鼓励。
本届创新大赛的决赛将在10月底举行，入围决赛的创新项目名单将在近期公布，最终胜出的项目个人和团队，将有机会赢得大奖。特别突出的项目，还有机会获得前期孵化和10万元的启动资金。2019宝利德首届创新大赛的冠军最终将花落谁家，让我们拭目以待！
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